Titre : | Gestion et management des compétences : projets, démarches et outils |
Auteurs : | Claude Flück, Auteur ; Catherine Fourmond, Directeur de publication |
Type de document : | site web ou document numérique |
Editeur : | Le Mans : Gereso Édition, 2015 |
Collection : | Les guides pratiques, ISSN 2260-6939 |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-35953-295-1 |
Note générale : |
Ebook consultable sur la plateforme EbscoHost. L'impression de ce fichier génère 206 p. L'accès complet à la ressource est réservé aux étudiants et membres du personnel de la Haute École de Namur-Liège-Luxembourg et nécessite une identification Hénallux. Configuration requise : navigateur internet. Nombre de lecteurs simultanés : 1 |
Langues: | Français |
Index. décimale : | 658 (Gestion des entreprises privées et publiques) |
Sujets : |
Social Apprentissage professionnel ; Compétences professionnelles ; Comportement au travail ; Directeur des ressources humaines ; Emploi ; Entreprise ; Étude de cas ; Évaluation des compétences ; Évaluation du personnel ; Fonction ressources humaines ; Gestion administrative ; Gestion des compétences ; Gestion des ressources humaines ; Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ; Méthodologie ; Professionnalisme ; Référentiel de compétences ; Référentiel emploi ; Référentiel formation ; Transition professionnelle |
Résumé : |
"Toute organisation doit relever des défis organisationnels et structurels : mutations, changements, crises en tout genre... Se pose alors, et souvent dans l'urgence, la question de l'ajustement qualitatif et quantitatif de la ressource humaine.
Comment anticiper l'évolution des métiers, valoriser et renforcer les compétences des collaborateurs ? Comment recruter ou reconvertir pour que la performance soit rapidement au rendez-vous ? Comment soutenir efficacement les managers et accompagner les salariés ? Pragmatique et illustré de nombreux exemples et schémas, cet ouvrage donne des repères et méthodes pour tous les projets liés aux compétences (GPEC). Forte de son expérience, l'auteure propose des démarches et des outils à tous les managers et responsables des ressources humaines qui souhaitent engager et réussir les transitions professionnelles de leurs collaborateurs. Véritable accélérateur de performances professionnelles, ce livre intéressera tous ceux qui sont convaincus que le management des compétences représente l'opportunité de rebondir et de s'engager dans une action aux effets durables." (Source éditeur) |
En ligne : | https://henallux.idm.oclc.org/login?url=https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=nlebk&AN=976765&lang=fr&site=ehost-live |
Exemplaires (1)
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