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Auteur Nathalie Guilmot
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Nathalie Guilmot, Auteur | 2024Les préoccupations environnementales croissantes mettent la pression sur les entreprises, les incitants à jouer un rôle significatif. (Extrait de LE, 8/2024, p.12)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2021La crise remet en lumière les 4 aspects de ce monde: volatilité, incertitude, complexité et ambiguïté. (Extrait de LE, 39/2021, p.10)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2021Des outils de diagnostic existent pour accompagner les dirigeants et identifier des pistes d'actions concrètes. (extrait de LE, 13/2021, p.11)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2020"Le digital est une réponse à la nouvelle normalité que nous vivons dans nos actes d'achat." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2020Le digital est une réponse à la nouvelle normalité que nous vivons dans nos actes d'achat. (extrait de LE, 26/2020, p.10)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2019"L'ASBL Engine a pu identifier les principaux obstacles. Parmi ceux-ci : la levée de fonds, le recutement et la manque d'ambition de s'étendre à l'international." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2018"Aujourd'hui, très peu écrivent le code mais nous le consommons tous." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur | 2018"Le nombre de start-up belges suffisamment mûres pour se lancer sur le marché mondial est limité." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Nathalie Guilmot, Auteur ; Alain Vas, Auteur | 2015"La gestion des paradoxes est au cœur du rôle des cadres intermédiaires." (Guilmot & Vas, 2015, p. 9)Article : texte imprimé
Christophe Lo Giudice, Auteur ; Catherine Hannosset, Auteur ; Laurent Taskin, Auteur ; Emmanuel Toniutti, Auteur ; Dominique Collet, Auteur ; Nathalie Guilmot, Auteur | 2012La "culture d'entreprise": tout le monde peut vous en parler durant des heures, mais dès lors qu'il s’agit de la définir précisément et simplement en quoi consiste la culture de l'organisation dans laquelle on évolue, le propos devient beaucoup plus flou. Et, s'il s'agit de "travailler...
Membre du Centre de recherche en changement, innovation et stratégie (Crecis)