Détail de l'auteur
Auteur Nicolas Guéguen (1964-....)
Commentaire :
Nicolas Guéguen est enseignant-chercheur en psychologie sociale à l'Université de Bretagne-Sud, et dirige le Laboratoire d'Ergonomie des systèmes, traitement de l'information et comportement (lestic) à Vannes.
|
Documents disponibles écrits par cet auteur (109)
Ajouter le résultat dans votre panier
Visionner les documents numériques
Faire une suggestion Affiner la recherche
Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Ferme, elle traduit l'extraversion. Molle, la timidité. Mais sa durée et ses mouvements verticaux renseignent aussi sur les intentions de votre interlocuteur.Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Attirants, virils, sportifs… Les barbus ont la cote auprès des femmes, qui les préféreraient aux imberbes aussi bien pour une relation à long terme que pour une aventure d'un soir !Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Il nie tout en bloc, refuse l'évidence, se cramponne à ses opinions en tordant la réalité… Qui est-ce ? Peut-être vous, à en croire certaines expériences de psychologie.Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Les campagnes de prévention qui exhibent le spectre de la maladie et de la mort échouent à modifier les comportements délétères. Un brin de manipulation, suggèrent les psychologues, rendrait les campagnes plus efficaces.Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016"De côté, de travers, penché en avant ? Jambes croisées, tendues, ou écartées ? Mieux vaut choisir sa position, car chaque attitude est interprétée par notre entourage, qui en tire des conclusions sur notre personnalité." (Extrait ...Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Gros ou petits ? Pointus ou arrondis ? Les seins ont aujourd'hui ses experts, qui les mesurent, les testent et nous livrent leurs secrets.Article : texte imprimé
Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016En souriant davantage, nous serions plus heureux, plus beaux, plus aimés, plus serviables et plus intelligents… Rien que ça ! Cette mimique « sociale » recèle des secrets insoupçonnés…Article : texte imprimé
Nicolas Guéguen, Auteur | 2016Si les femmes sont moins bien payées que les hommes, c'est aussi parce qu'elles n'aiment pas négocier. Il leur faudra surmonter cette barrière psychologique pour obtenir une égalité de traitement.