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Connaissance de soi |
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William Schutz, Auteur ; Jacques Lecomte, Traducteur ; Alain Duluc, Préfacier | Paris : InterÉditions | 2010"Will Schutz est l'un des plus grands consultants psychologues des organisations aux Etats-Unis. Pour Schutz, il existe un principe fondamental : les êtres humains ont besoin des autres pour vivre, ce besoin pouvant même se comparer à celui de manger ou de boire. Ce constat l'a conduit &...texte imprimé
Gérard Roudaut, Auteur | Levallois-Perret : Groupe Studyrama-Vocatis | Collection Projet professionnel, ISSN 1950-2117 | impr. 2010"De nos jours, on se retrouve de plus en plus fréquemment devant la nécessité de changer de métier, d'emploi et d'entreprise. Quelle direction prendre alors ? Comment faire le point sur ses compétences tout en les confrontant aux exigences du marché du travail ? Voici comment définir votre projet professionnel à ...texte imprimé
Bruno Bachy, Directeur de publication ; Christine Harache, Directeur de publication ; Jacques Coquerel, Préfacier | Paris : Dunod | Toute la fonction..., ISSN 1776-6672 | DL 2010"Les compétences techniques sont le socle de la fonction d'un manager. Certes elles sont indispensables mais non suffisantes aujourd'hui pour exercer son rôle avec aisance et réussir dans sa fonction. C'est la maîtrise par le manager des compétences transversales qui va faire la différence entre un bon manager ...Article : texte imprimé
Hélène Bonsergent, Auteur | 2009"Cette thérapie repose sur un postulat : chacun détient en soi les clefs de son bien-être. Malgré les difficultés qu'il suscite, le travail intérieur peut déboucher sur la libération de son potentiel." (Extrait)Article : texte imprimé
Per Jensen, Auteur | 2009"L'objectif de cet article est d'expliquer et de discuter le statut du développement personnel et professionnel dans le domaine de la formation en thérapie familiale systémique. L'auteur examine tout d'abord l'idée de la connaissance de soi et son importance dans les interventions familiales. Ensuite, il aborde trois points de ...texte imprimé
"L'évaluation des compétences est devenue un axe stratégique de la gestion des ressources humaines et du management. C'est également un moyen extrêmement efficace pour faire le point sur ses propres performances. Fort de l'adage "connais-toi toi-même...", avant de tenter de connaître les autres..., ce livre s'articule en deux part...texte imprimé
Joseph A. DeVito, Auteur ; Gilles Chassé, Auteur ; Carole Veseau, Auteur | Saint-Laurent [Canada] : Ed. du Renouveau Pédagogique Inc | cop. 2008Cet ouvrage vise deux objectifs. Le premier est de présenter les connaissances actuelles sur la communication interpersonnelle, connaissances qui permettent de mieux définir ce type de communication et de mieux la comprendre, mais aussi d'appréhender les facteurs qui influent sur elle en différents contextes. Le second est de permettre l'améliora...texte imprimé
"Vous êtes insatisfait de votre vie ? Vous vous demandez quelle carrière ou quel métier choisir ? Vous vous interrogez au sujet de vos relations ? Saviez-vous que les idéaux, les motivations profondes qui nous poussent à faire des choix tout au long de notre existence sont en fait une combinaison d...texte imprimé
Jacques Fradin, Auteur ; Frédéric Le Moullec, Auteur ; Pierre Hurstel, Préfacier ; Philippe Van den Bosch de Aguilar, Préfacier | Paris : Eyrolles | DL 2008"C'est un secret de polichinelle, la motivation au travail se dégrade depuis quelques années. L'entreprise serait-elle bientôt en panne sèche de motivation ? Cet ouvrage répond à cette question en donnant des pistes de réflexion et d'action, tant sur le plan individuel que managérial, pour résoudre ce problème en profon...texte imprimé
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Jacques Van Rillaer | 2006"Se libérer de ses colères, de ses frustrations, de ses phobies et se rapprocher du bonheur... Ces objectifs ont pris place dans la psychologie contemporaine qui fournit aujourd'hui nombre de petites recettes issues de très sérieuses avancées scientifiques."texte imprimé
Benoît Galand, Directeur de publication ; Étienne Bourgeois, Directeur de publication ; Patrick Picard, Collaborateur | Paris : Presses universitaires de France | Apprendre, ISSN 1951-3062 | 2006Les recherches sur la motivation en situation d'apprentissage et de formation ont connu des développements importants ces dernières années mais restent peu connus des acteurs de terrain. Cet ouvrage apporte des éléments de réponse aux très nombreuses ...texte imprimé
"De par votre position stratégique au sein de l'entreprise, manager, senior manager, leader, cadre, DRH... vos enjeux sont clairs : la gérer et la développer pour la pérenniser. Mais comment accompagner la croissance de votre entreprise ? Tout simplement en optimisant vos capacités à gérer et valoriser ses ressources humaines ! Car, a...texte imprimé
Pierre Cauvin, Auteur ; Geneviève Cailloux, Auteur | Issy-les-Moulineaux : ESF éditeur | Formation permanente en sciences humaines, ISSN 0768-2026 | 2006"Cet ouvrage vous permettra d'identifier les différents types de personnalité, leurs spécificités, atouts, faiblesses potentielles et chemins de développement, grâce à un outil très opérationnel et reconnu, le MBTI."texte imprimé
"Cet ouvrage présente des outils destinés à tous les professionnels amenés à se trouver en situation d'échange ou d'entretien auprès de personnes souffrant de difficultés psychologiques ou de troubles psychiatriques. Chacun de ces outils est un é...texte imprimé
"Pour la grande majorité des jeunes diplômés, la recherche du premier emploi reste une période de doutes et de questionnements. Confrontés à des recruteurs souvent en quête du mouton à cinq pattes (surdiplômé mais pas cher, jeune mais expérimenté), nombre d'entre eux commencent à perdre confiance après que...texte imprimé
"Comment oser ? Oser faire, oser dire, oser être, tout simplement? Tout cela dépend de la confiance que nous avons en nous-même. Avec elle, tout est possible. Sans elle, tout est souffrance et doute. Mais comment se sentir sûr de soi ? Que faire ...texte imprimé
"Qui ne cherche pas à trouver le bonheur et à donner un sens à sa vie ? Si le travail occupe le tiers de nos vies... qu'attendons-nous pour y être heureux ? Ce guide pratique se veut une réflexion pour améliorer votre vie professionnelle et para-professionnelle. Changer sa routine, mettre du pi...texte imprimé
"Manuel très complet de l'ennéagramme, ce livre permet de trouver rapidement son profil grâce à un questionnaire-test reposant sur plus de 15 ans de pratique et la science des probabilités. Il est suivi d'un mini-guide de développement personnel donnant les fondements d'un travail à accomplir sur soi pour atteindre un ...texte imprimé
Deanna Garza Brown, Auteur ; Pascal Papillon, Auteur ; Xavier Papillon, Auteur | Lyon : Chronique sociale | Pédagogie formation (Lyon), ISSN 1255-0841 | 2001texte imprimé
"Nous sommes souvent plus habiles à dire leurs quatre vérités aux autres qu'à leur exprimer simplement la vérité de ce qui se passe en nous. Nous n'avons d'ailleurs pas appris à tenter de comprendre ce qui se passe en eux. Nous avons davantage appris à être complaisants, à porte...texte imprimé
"Au moyen d'images simples et de métaphores inspirantes, Jean-Jacques Crèvecoeur nous révèle les véritables fondements des relations authentiques et pleinement satisfaisantes. Il nous indique : - comment fonder des relations harmonieuses en recourant, non pas à des techniques de communication, mais en développant une qualité d'être, porteuse de respect, de ...texte imprimé
"Ce livre propose des outils pédagogiques pour transformer les conflits. Le conflit ne va ni disparaître, ni être complètement résolu, mais peut être transformé en une solution à laquelle on n'avait pas encore pensé. Voici une approche ...texte imprimé
"Qu'attendez-vous exactement de la vie ? Que ce soit sur le plan privé ou professionnel ? Difficile à dire, n'est-ce pas ? Laissez ce livre vous convaincre du contraire, du moins pour ce qui est de la partie professionnelle. Ce guide pratique sert de fil conducteur. Au fil des questions, vous parviendrez progressivemen...texte imprimé
Lionel Bellanger | Issy-les-Moulineaux : ESF éditeur | Formation permanente en sciences humaines, ISSN 0768-2026 | 1997"On sait la place importante que tiennent les études de cas et les exercices dans la pédagogie active moderne. Les formateurs sont toujours à la recherche d'une grande variété de cas et de jeux de rôle pour enrichir leurs séminaires. Pour faire face à cette attente, la collection Formation Perm...