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Autonomie professionnelle |
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Marine Jeanne Boisson, Auteur ; Baptiste Legros, Auteur ; Rémy Ponge, Auteur | 2020"La restauration ne fait pas exception dans le domaine de la prévention des risques sanitaires. Elle connaît depuis les années 1990 une rationalisation de ses dispositifs sociotechniques de contrôle pour garantir une plus grande sécurité aux consommateurs. Si l’État a encouragé la standardisation des pratiques d’inspections des restaura...Article : texte imprimé
Christophe Charlot, Auteur | 2020"Rythme effréné. Objectifs stricts à atteindre. Croissance continue. Les start-up doivent avancer vite pour trouver leur marché, puis générer leurs premiers revenus et évoluer. Leur ambition parfois démesurée les mène souvent très loin avec de (toutes) petites équipes flexibles à qui elles demandent un engagement total. Pour le...Article : texte imprimé
Gary Hamel, Auteur ; Michele Zanini, Auteur | 2020"Comment Michelin donne à ses équipes de première ligne la capacité de changer les choses." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Solange Berger, Auteur | 2020"Dans leur livre, Marc Vossen et Valérie Malisse balancent des ondes positives." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Patrick Valéau, Auteur ; Sylvie Llosa, Auteur | 2020"L'objectif de la QVT est de lier le bien-être des salariés aux performances de l'organisation. Conscients de l'importance de la QVT, les DRH s'interrogent souvent sur les pratiques présentant le plus fort impact en matière d'engagement. Nous classons ici les effets de sept pratiques : l'autonomie, la communication descendante, la participati...Article : texte imprimé
Léonor Lumineau, Auteur | 2020"Donner du sens à son travail, cela peut être simplement l'effectuer avec satisfaction. Entre serious games et entreprise libérée, ces boîtes mettent du fun dans les bureaux." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Melanie De Vrieze, Auteur | 2020"Les leaders sont-ils indispensables ? Les participants à notre table ronde le pensent résolument. Les travailleurs veulent plus d'autonomie et de liberté, c'est une évidence, mais ils ont aussi besoin de direction et de sécurité. Cela dit, le rôle de leader ne doit pas être, par définition, confié à...Article : texte imprimé
Marie Peronnau, Auteur ; Marie Peronnau, Intervieweur ; Anne-Sophie Dubey, Personne interviewée | 2020"Développer l'autonomie des salariés ne s'improvise pas. Le processus de changement est long et nécessite des ajustements au fil de l'eau pour s'adapter aux difficultés. Anne-Sophie Dubey fait le point sur ces pratiques qui se multiplient." (Extrait de l'article)Article : site web ou document numérique
Valentina Grossi, Auteur | 2020"Les outils d’évaluation chiffrée, de plus en plus répandus dans les entreprises de presse, sont souvent accusés d’entraîner une standardisation de l’évaluation et une érosion de l’autonomie journalistique. Cependant, une ethnographie comparée dans deux rédactions françaises permet de réfuter l’idée selon laquelle les métriq...Article : texte imprimé
Laura Makary, Auteur | 2020"Le confinement a bouleversé nos façons de travailler. Les entreprises vont-elles reprendre leurs vieilles habitudes ? Tour d'horizon de ce qui a évolué... et de ce qui restera - peut-être - dans le monde d'après." (Extrait de l'article)