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Fonction ressources humainesSynonyme(s)Fonction personnel |
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Marie-Noëlle Lopez, Auteur ; Gaëlle Cachat-Rosset, Auteur ; Alain Klarsfeld, Auteur ; Mohamed Materi, Auteur ; Géraud de la Rocque, Auteur ; Daana Ismailova, Auteur ; Fabien Rault, Auteur ; Anaïs Coulon, Intervieweur ; Jean-Marie Lambert, Personne interviewée ; Carine Durand, Personne interviewée ; Laurent Lafarge, Personne interviewée ; Clio Cordaville, Personne interviewée ; Madeline Spiess, Personne interviewée ; Arnaud de Sury, Personne interviewée | 2020"La crise du Covid-19 frappe les pays et les continents de manière différente, et les réponses des États et des entreprises doivent s'adapter en conséquence. Plongez dans l'analyse de Marie-Noëlle Lopez (Planet Labor) consacrée à la réponse de l'Union européenne face à cette crise sans précédent. Découvrez les retours...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Géraldine Sand, Personne interviewée | 2020"Découvrez le portrait de Géraldine Sand, DRH de l'Ocef et présidente du groupe ANDRH Nouvelle-Calédonie. De la formation professionnelle pour adultes à la fonction de DRH dans un établissement public en passant par l'hôtellerie et le conseil en GRH, retour sur un parcours riche, alliant valeur et engagement." (Extr...Article : texte imprimé
Laurent Choain, Auteur | 2020"Ram Charan est le genre de gourou qui refuse totalement cette appellation et s'en réjouit intérieurement dès qu'elle lui est accolée. Il lui préfère d'ailleurs le terme "pundit". L'essentiel de son œuvre, riche de nombreux ouvrages mais plus encore d'une liste impressionnante de missions de conseil auprès de dirigea...Article : texte imprimé
Marc Ohana, Auteur | 2020"Il est indispensable que chaque manager réfléchisse à ses propres pratiques et puisse les questionner au regard de la période que nous traversons." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Auteur | 2020"Découvrez le parcours et les engagements de Sabine Parisis, DRH d'Effy, fondatrice de Skillz RH et présidente depuis le début de l'année 2020 du groupe ANDRH Neuilly-Levallois-Clichy. L'occasion de découvrir les projets d'ampleur menés chez Effy en matière d'engagement et d'organisation du travail." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Jo Cobbaut, Auteur ; Wouter Van Vaerenbergh, Photographe | 2020"La GRH peut-elle vraiment faire la différence dans les salons feutrés du comité de direction ? Trois DRH venant d'organisations variées expliquent comment ils prennent à bras-le-corps leur rôle stratégique." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Auteur | 2020"Découvrez le parcours et les engagements de Samuel Dewitte, DRH de Hopps Group, lauréat du Prix du DRH Numérique 2018 de l'ANDRH, récemment nommé ambassadeur de l'opération "La France, une chance" auprès de Thibaut Guilluy, haut-commissaire à l'Inclusion dans l'emploi et l'engagement des entreprises." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Frédérique Martz, Personne interviewée | 2020"Les signalements de violences conjugales ont augmenté plus de 30% en France depuis la mise en place du confinement dû à la crise du Covid-19. Face à ce constat, comment repérer les situations de violence en tant que RH ? Comment agir ? Personnel , la revue de l'ANDRH, fait le point avec Fréd?...Article : texte imprimé
Xavier Alas Luquetas, Auteur | 2020"Depuis l'annonce du confinement, la plupart des responsables RH se sont employés à gérer tant bien que mal cette crise avec les ressources qu'ils avaient à disposition, tant professionnelles que personnelles. Que réserve l'"après" pour la fonction ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Gert Verlinden, Auteur | 2020" Marco Gooijer, DRH de Barry Callebaut compare son projet mondial de numérisation de la GRH à un éléphant. Comment s'attaque-t-on à une mission aussi colossale ? "L'éléphant, je l'ai découpé en tranches !"" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Lucie Tanneau, Auteur | 2020"Le métier de DRH n'est pas de tout repos. Notamment dans l'industrie et surtout pour les professionnels intervenant sur des sites sensibles, classés Seveso. Parmi leurs missions, un gros enjeu en matière de gestion des hommes, de sécurité, voire de communication. Un job un peu différent, pour lequel ils do...Article : texte imprimé
Nathalie Raulet-Croset, Auteur ; Ann-Charlotte Teglborg, Auteur ; Patrick Gilbert, Auteur | 2020"Depuis quelques années, un mouvement émerge en faveur d'entreprises qualifiées de "libérées". Une offre de conseil favorise sa diffusion. Limité un temps à quelques petites entreprises, ce concept est aujourd'hui une source d'inspiration pour les plus grandes. Face à un tel engouement, il est devenu pressant de s'interroger ...Article : texte imprimé
Judith Chétrit, Auteur | 2020"Le rôle des RH et leur relation avec les managers de transition occupent une place importante en lien avec les questions qui prédominent quant à l'évolution de l'entreprise. L'intervention de ces managers se répercutant souvent sur le plus ou moins long terme." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Philippe Martin, Auteur | 2020"Le Conseil National de Productivité (CNP) a publié son premier rapport "Productivité et compétitivité : où en est la France dans la zone Euro ?" Si la France est un pays avec à un niveau élevé de productivité, le taux de croissance de la productivité ralentit depuis la fin des anné...Article : texte imprimé
Jean-Louis Ermine, Auteur ; Julie Bastianutti, Auteur ; Frédéric Petitbon, Auteur ; Michaël Montaner, Auteur ; Ludivine Adla, Auteur ; Virginie Gallego-Roquelaure, Auteur ; Juliette Dumas, Auteur ; Anaïs Coulon, Intervieweur ; Olivier Cagnac, Personne interviewée ; Jules Robert-Le Hérissé, Personne interviewée ; Mathilde Le Coz, Personne interviewée ; Thibaut de Noray, Personne interviewée ; Fabienne Noailly, Personne interviewée ; Stéphane Dubois, Personne interviewée | 2020"Que renferme le concept d'organisation apprenante ? Quels liens entre organisation apprenante et knowledge management ? Comment favoriser l'innovation en PME ? Au-delà des concepts théoriques, découvrez également tout au long de ce dossier thématique des projets mis en place par vos pairs RH, afin de favoriser l'apprentissage et l'échange de connaissance. Partena...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Emmanuelle Germani, Personne interviewée ; Audrey Richard, Personne interviewée ; Alexandre Pachulski, Personne interviewée | 2020"Évolution des métiers, illectronisme et intelligence artificielle sont trois aspects de la transformation numérique abordés lors de l'Université de l'ANDRH. Tour d'horizon avec Audrey Richard, DRH et Engagement des salariés du groupe Up, Emmanuelle Germani, DRH de Kaporal, et Alexandre Pachulski, chief product officer de Talensoft et lauréat...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Olivia Mikol, Personne interviewée | 2020"Olivia Mikol est DRH France de monAlbumPhoto, PME qui emploie 90 collaborateurs. Elle revient pour Personnel sur la façon dont son entreprise s'est adaptée aux récentes grèves dans les transports." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Sandrine Wery, Personne interviewée | 2020"3C Metal est une PME industrielle de 400 salariés implantée dans les Pyrénées-Atlantiques. En pleine croissance, elle met actuellement en place un SIRH. Comment choisir un prestataire ? Quels enjeux prendre en compte à l'international ? Retour d'expérience avec sa DRH Sandrine Wery, également Présidente du groupe ANDRH Pays de l'Adour." (Ext...Document numérique accessible après connexionArticle : texte imprimé
Anaïs Coulon, Auteur | 2020"Découvrez le portrait de l'amiral Philippe Hello, DRH du ministère de la Défense (DRH-MD), homme d'engagement et de convictions." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Sandrine Lannuzel, Auteur | 2020"Lorsqu'elle était enfant, puis adolescente, Valérie Decaux pratiquait intensément la danse classique. Même si elle a depuis troqué les ballerines pour les baskets de course à pied, on retrouve aujourd'hui encore cette rigueur et ce goût de l'effort chez celle qui vient de prendre la barre de la direction g?...site web ou document numérique
Lola Margotta, Auteur ; Franck Chezza, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2020Document numérique accessible après connexiontexte imprimé
Gérard Taponat, Auteur ; Jeremy Roffe-Vidal, Préfacier | Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur | Manager RH, ISSN 2030-3661 | 2020"S’appuyant sur une expérience professionnelle riche et ancré dans une démarche humaniste, cet "anti-manuel du DRH" se veut à la fois ouvrage de réflexion et guide opérationnel. Destiné avant tout aux professionnels de la fonction RH et aux dirigeants, il propose une analyse et des pistes d’action direc...site web ou document numérique
"Pour saisir les concepts fondamentaux de la Gestion des Ressources Humaines. Le livre est structuré en six parties : . les ressources humaines (RH) et la stratégie d'entreprise : un des socles de la stratégie globale de l'entreprise ; . la gestion des compétences : de nombreuses politiques de gestion des RH en découlent ; . le recruteme...site web ou document numérique
Michel Barabel, Directeur de publication ; Charles-Henri Besseyre des Horts, Directeur de publication ; Timothée Ferras, Directeur de publication ; Julien Lever, Préfacier ; Bernard Stiegler, Postfacier | Malakoff [France] : Dunod | 2020"L’intelligence artificielle véhicule beaucoup de fantasmes. Son impact sur le management des hommes et des organisations est une réalité aujourd’hui. Cet ouvrage prend du recul par rapport à la frénésie actuelle pour mieux cerner les enjeux et s’interroger sur la façon dont l’IA peut améliorer, révol...texte imprimé
Michel Barabel, Directeur de publication ; Charles-Henri Besseyre des Horts, Directeur de publication ; Timothée Ferras, Directeur de publication ; Julien Lever, Préfacier ; Bernard Stiegler, Postfacier | Malakoff [France] : Dunod | 2020"L’intelligence artificielle véhicule beaucoup de fantasmes. Son impact sur le management des hommes et des organisations est une réalité aujourd’hui. Cet ouvrage prend du recul par rapport à la frénésie actuelle pour mieux cerner les enjeux et s’interroger sur la façon dont l’IA peut améliorer, révol...