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Fonction ressources humainesSynonyme(s)Fonction personnel |
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Laurent Taskin, Auteur ; Anne Dietrich, Auteur ; Pierre-Yves Gomez, Préfacier | Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur | Manager RH, ISSN 2030-3661 | 2020"Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptable, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des personnes et du travail demeure ancré dans des modèles de GRH et de comportement organisationnel qui ont été développés au siècle dernier et qui ne prenn...texte imprimé
Laurent Taskin, Auteur ; Anne Dietrich, Auteur ; Pierre-Yves Gomez, Préfacier | Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur | Manager RH, ISSN 2030-3661 | 2020"Gérer les hommes et les femmes comme des ressources n'est ni acceptable, ni efficace. Pourtant, dans la plupart des organisations, le management des personnes et du travail demeure ancré dans des modèles de GRH et de comportement organisationnel qui ont été développés au siècle dernier et qui ne prenn...Article : texte imprimé
Sandrine Lannuzel, Auteur | 2020"Quel niveau de rémunération pour les cadres RH ? Quels sont les facteurs déterminants ? Part variable ou non ? Retour sur le dernier baromètre Apec/ANDRH sur la rémunération des cadres RH en 2019. Enseignement-clé : une rémunération en hausse dans les fonctions RH, notamment via l'augmentation de la part variable." (Extrait de l'article)site web ou document numérique
Caroline Diard, Auteur ; Emmanuel Baudoin, Auteur ; Sylvie Berthet, Auteur | Malakoff [France] : Dunod | Aide-mémoire | 2020Cet aide-mémoire est un cours synthétique sur la gestion et le management des ressources humaines dans les entreprises. Il offre des clés de compréhension et d’analyse dans les domaines :- du recrutement ;- de la formation et du développement de compétences ;- de la rémunération ;- de la c...site web ou document numérique
"Acteur engagé dans la stratégie de l’entreprise, le métier "ressources humaines" est un partenaire interne essentiel de toute organisation ! Avec l’arrivée de nouvelles applications, qu’elles concernent la paie, la retraite ou la formation, les RH doivent faire preuve d’agilité et d’adaptabilité, pour évoluer ve...site web ou document numérique
"Pour l’entreprise, les transformations à venir sont d’une ampleur considérable, qu’elles soient économiques, technologiques ou sociétales. Elle doit anticiper dès aujourd’hui les futurs enjeux humains pour ne pas subir ce que son environnement lui impose. Cet ouvrage pragmatique permet de définir les objectifs RH des proch...Article : texte imprimé
Melanie De Vrieze, Auteur ; Fons Van Dyck, Personne interviewée ; Véronique Michiels, Personne interviewée ; Sophie Vandamme, Personne interviewée ; Wouter Van Vaerenbergh, Photographe | 2019"Dans son livre L'entreprise immortelle, Fons Van Dyck explique comment les organisations peuvent assurer leur survie à long terme. Il utilise le modèle AGIL de Talcott Parsons comme fil rouge et le confronte notamment aux succès et aux échecs d'Apple. En quoi cet ouvrage éclaire-t-il la pratique quotidienne d...Article : texte imprimé
Sandrine Lannuzel, Intervieweur ; Yves Branthomme, Personne interviewée | 2019"Après un parcours varié au sein du groupe Shell, surfant entre finance, commercial et sites industriels, cet ingénieur est plongé dans la "marmite" de la RH lorsqu’il pilote la création d’une filiale. Il accepte quelques années plus tard de mettre son savoir-faire transverse et ses valeurs au se...Article : texte imprimé
Florent Noël, Auteur ; Anaïs Coulon, Auteur | 2019"Découvrez dans ce dossier "RH & digital"les témoignages de DRH mobilisés pour accompagner la transformation des métiers, faire de la RGPD une opportunité; répondre aux enjeux de la cybersécurité, lutter contre l'illectronisme et veiller à un usage éthique de l'intelligence artificielle. Comment mettre en place un SIRH ? Qui...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Christelle Giret-Barbier, Personne interviewée | 2019Article : texte imprimé
André Sobczak, Auteur | 2019"Lors de l'université nationale de l'ANDRH, les 17 et 18 juin dernier, l'atelier consacré au rôle des DRH dans les démarches RSE a rencontré un très grand succès, témoignant à la fois de l'intérêt de ces derniers pour ces enjeux et leurs interrogations sur les actions précises à conduire. Décryptage....Article : texte imprimé
Sophie Piot, Auteur | 2019"L'accélération des enjeux économiques, la digitalisation, l'automatisation, la transition énergétique font apparaître de nouvelles formes d'organisation et d'attentes sociales qui redessinent en profondeur la structure et le contenu des emplois. Anticiper les besoins en compétences issus de ces évolutions devient un enjeu clé pour l'entreprise et la poursuit...Article : texte imprimé
Institut national de recherche et de sécurité pour la prévention des accidents de travail et des maladies professionnelles, Auteur | 2019"L'alcool, le cannabis et les médicaments psychotropes sont les substances psychoactives les plus consommées en milieu de travail. Les consommations occasionnelles ou répétées de ces substances psychoactives peuvent mettre en danger la santé et la sécurité ...Article : texte imprimé
Patrick Verhoest, Auteur | 2019"Sophie Vandamme a travaillé pendant quatorze ans chez McBride, le premier distributeur de produits cosmétiques et d'entretien d'Europe, avant de rejoindre Lidl. Toujours au poste de DRH où elle tente d'insuffler une culture de l'engagement." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2019"Notre dossier dresse un état des lieux des transformations à l'œuvre dans les organisations, publiques comme privées : transformations liées à la digitalisation, transformations du business, mais aussi transformations de la fonction RH et des attentes des collaborateurs ! Décortiquez l'adaptation négociée de Bosch, le plus gros équipementier allemand, à la t...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Jean-Marie Lambert, Personne interviewée | 2019"Veolia est l'une des premières entreprises françaises à s'être dotée d'une raison d'être. Élaboration du texte, diffusion, animation... : Jean-Marie Lambert, directeur général adjoint en charge des ressources humaines, revient pour Personnel sur les enjeux RH de cette démarche." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Bénédicte Le Deley, Intervieweur ; Claire Silva, Personne interviewée | 2019"Claire Silva n'a pas le temps de faire semblant. Aussi souriante que décidée, elle vous livre sans détour ce qui l'a construite, les défis qu'elle a relevés, ses convictions forgées dans les périodes difficiles." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Bénédicte Le Deley, Intervieweur ; Xavier Savigny, Personne interviewée | 2019"Attention aux clichés ! En pénétrant dans le siège de SCOR, avenue Kléber, à quelques enjambées de l'Arc de Triomphe, on retrouve tous les codes du monde de l'assurance ... Confort feutré. Mais ne vous fiez pas aux ...Article : texte imprimé
Cécile Dejoux, Auteur ; Anaïs Coulon, Intervieweur ; Vincent Barat, Personne interviewée ; Bénédicte Le Deley, Intervieweur ; Jules Robert-Le Hérissé, Personne interviewée ; Claude Monnier, Personne interviewée ; Audrey Richard, Auteur ; David Leborgne, Auteur ; Vanessa Frey, Intervieweur ; Laure Pourageaud, Personne interviewée ; Bénédicte Tilloy, Personne interviewée | 2019"Plongez dans notre dossier thématique consacré aux DRH qui investissent dans les start-up ! Comment interagir avec les start-up ? Est-il souhaitable d'y investir, de s'y investir ? Quelles bonnes pratiques sont à partager ? Glanez, au fil de l'eau, les conseils avisés des professionnels et experts RH ...Article : texte imprimé
Bénédicte Le Deley, Intervieweur ; Caroline Gardette, Personne interviewée | 2019"C'est à la tête de la DRH d'un ministère complexe, en pleine transformation, qu'a été promue Caroline Gardette. Tout sauf "show off", au milieu des divas qu'on devine, nous la rencontrons dans l'immeuble dit "des Bons-Enfants", restructuré par ...Article : texte imprimé
François Weerts, Auteur ; Fabienne De Mortier, Personne interviewée ; Wouter Van Vaerenbergh, Photographe | 2019"Responsable des ressources humaines de la Fédération Wallonie-Bruxelles, Fabienne De Mortier a travaillé pendant toute sa carrière dans la fonction publique. Au moment de prendre sa retraite, elle plaide pour l'introduction d'un "management humain" dans les services publics." (Extrait ...Article : texte imprimé
Patrick Valéau, Auteur | 2019"La notion de "partie prenante" est au cœur de l'ESS qui consédère que toute personne ou groupe directement ou indirectement concerné par l'activité de l'organisation peut avoir un droit de regard sur ses orientations stratégique. Dans le ...Article : site web ou document numérique
Géraldine Galindo, Auteur ; Emmanuelle Garbe, Auteur ; Jérémy Vignal, Auteur | 2019"Cet article se propose d’étudier le rôle de la GRH dans le processus de transformation digitale. Basée sur une étude qualitative au sein d’un grand groupe industriel, elle montre plus particulièrement que l’accompagnement de la digitalisation par la GRH fait l’objet de deux grands décalages ?...Article : texte imprimé
2019"Directeur groupe des ressources humaines de Safran, Jean-Luc Bérard n'a pas toujours imaginé devenir DRH. Comme beaucoup finalement. Adolescent, il se rêve plutôt "baryton professionnel" , ce qui est plus rare. Car il cultive une passion exigeante pour la musique. Une ...Article : texte imprimé
Laurent Taskin, Auteur | 2019"A l'aube de transformations sociétales majeures, comment le métier de responsable RH se positionne-t-il en particulier dans le secteur public et le non-marchand ? C'est ce qu'un étude collaborative à investigué." (Extrait de l'article)