Sujets
Social > Noms communs > Ressources humaines > Gestion des ressources humaines > Évaluation du personnel
Évaluation du personnelSynonyme(s)Appréciation du personnel |
Documents disponibles dans cette catégorie (317)
Ajouter le résultat dans votre panier
Visionner les documents numériques
Faire une suggestion Affiner la recherche
site web ou document numérique
Caroline Diard, Auteur ; Emmanuel Baudoin, Auteur ; Sylvie Berthet, Auteur | Malakoff [France] : Dunod | Aide-mémoire | 2020Cet aide-mémoire est un cours synthétique sur la gestion et le management des ressources humaines dans les entreprises. Il offre des clés de compréhension et d’analyse dans les domaines :- du recrutement ;- de la formation et du développement de compétences ;- de la rémunération ;- de la c...site web ou document numérique
Gérard Kirady, Auteur ; Jean-Charles Ringard, Préfacier | Le Mans : Gereso Édition | Développement personnel et efficacité professionnelle, ISSN 2101-1087 | 2020"Maîtriser son stress, affirmer sa motivation et sa personnalité, avoir confiance en soi, se surpasser pour convaincre… Autant d’atouts à mettre de votre côté pour réussir vos entretiens professionnels ! Pour cela, il est indispensable de vous préparer afin de connaître les critères d’évaluation de vos (futurs) empl...texte imprimé
"Et si le management était aussi une science ? Voilà une thèse qui fera sourire les "vrais" scientifiques... mais qui, surtout, déroutera les dirigeants aguerris. Face à l’incertitude des décisions quotidiennes, à quoi peuvent-ils se fier, sinon à leur bon sens, à leur expérience et à leur jugement...Article : site web ou document numérique
Claire Dupont, Auteur ; Perrine Ferauge, Auteur ; Isabelle Alphonse-Tilloy, Auteur ; Sylvie Scoyez, Auteur | 2019"Notre recherche s’intéresse à l’existence d’une politique de valorisation du personnel au sein de PME belges et à l’influence de la vision de la GRH développée par leur dirigeant dans l’implémentation d’une telle politique. Les informations fournies par 159 dirigeants de PME belges ayant r?...Article : texte imprimé
Patrick Verhoest, Auteur | 2019"Hilde De Sutter a été nommée récemment au poste de directrice des talents de Carrefour. Une consécration après une carrière de plus de trente ans chez ce géant de la grande distribution." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Peter Cappelli, Auteur ; Anna Tavis, Auteur | 2019"Les méthodes agiles ne concernent plus uniquement le secteur de la tech. Elles se sont immiscées dans d’autres domaines et fonctions, de la conception de produit à la manufacture en passant par le marketing ; elles transforment désormais la façon qu&...Article : texte imprimé
Xavier Beghin, Auteur | 2019"Deux tiers des entreprises européennes utilisent des tests d'évaluation, notamment lors du recrutement. Ils existent sous de nombreuses formes en fonction des compétences ou des qualités recherchées. Parmi ces évaluations, les psychométriques reviennent à la mode, notamment ...Article : texte imprimé
Sami Touati, Auteur ; Marc Lagriffoul, Auteur | 2019"Témoignage de Sami Touati, responsable carrière, développement des compétences & orientation professionnelle Épic SNCF, et Marc Lagriffoul, directeur talent management pour les cadres supérieurs, Épic Mobilités SNCF." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Fabrice Mendonca, Personne interviewée | 2019"Témoignage de Fabrice Mendonca, en charge de l'Executive Assessment et de coaching de groupe pour les executives (senior leaders) et le Top 300 senior leadership." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Bénédicte Le Deley, Auteur | 2019"Vous souhaitez développer vos managers et favoriser la responsabilisation ? Une évaluation à 360° peut permettre de sortir des systèmes hiérarchiques simplistes en favorisant la prise en compte du ressenti des équipes ... même si c'est parfois difficile à entendre. La remise en cause, bien que nécessaire pour progresser, n'étant jamais s...