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Harcèlement professionnel |
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"Destiné aux employeurs, aux responsables de ressources humaines et à tous ceux qui appliquent la réglementation sociale dans les entreprises, ce guide est une synthèse claire et cohérente des dispositions les plus importantes de la réglementation sociale. Véritable bible dans ce domaine depuis plus de 30 ans, l'ouvrage analyse successivem...
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Steve Gilson, Auteur | 2021"Dans un arrêt du 17 novembre 2020, la Cour du travail de Bruxelles avait à connaître de la situation d’un travailleur italien engagé en 2003 au service d’une société italienne mais qui avait été détaché en Belgique depuis 2004 pour représenter les intérêts de la société à Bruxelles aupr...Article : texte imprimé
2021"On aurait pu s'attendre à ce que l'absence de contacts physiques entre collègues pendant la pandémie ait un impact positif sur le nombre de cas de conflits et de harcèlement sur le lieu de travail. Malheureusement, les analyses d'IDEWE ne vont pas dans ce sens. Au contraire : la crise...
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Ingrid Seyman, Auteur | 2021"Un peu plus de trois ans se sont écoulés depuis le début de la déferlante MeToo, partie des États-Unis en octobre 2017. Des années durant lesquelles les langues se sont déliées et les mentalités ont changé. Ce changement de paradigme a largement contribué à l’essor de cabinets de conseil, s...
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Anaïs Coulon, Auteur | 2021"Tous les ans, le Défenseur des droits et l'Organisation internationale du travail publient un baromètre de la perception des discriminations dans l'emploi. La treizième édition, publiée le 1er décembre 2020, explore l'interdépendance entre les attitudes hostiles au travail et met en lumière leurs conséquences sur les personnes et leurs parcours. ...
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"Il est maintenant prouvé que le bien-être au travail contribue à la performance professionnelle ! C’est pourquoi salariés comme dirigeants souhaitent l’encourager au sein des entreprises. Toutefois, le bien-être au travail ne se décrète ni ne s’improvise. Il doit être suscité par une politique de qualit...
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Destiné aux employeurs, aux responsables de ressources humaines et à tous ceux qui appliquent la réglementation sociale dans les entreprises, ce guide est une synthèse claire et cohérente des dispositions les plus importantes de la réglementation sociale. Véritable bible dans ce domaine depuis plus de 30 ans, l'ouvrage analyse successivem...
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Le travail est malade, il nous fait souffrir : il est urgent de soigner les pathologies du travail !
Maxime Bellego, Auteur ; Boris Cyrulnik, Préfacier ; Patrick Légeron, Postfacier | Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur | 2021""Si votre travail est fou et qu’il vous met en souffrance… Bonne nouvelle, vous êtes saine !" Voilà ce qu’a répliqué un jour Maxime Bellego à une patiente épuisée et culpabilisée de ne plus pouvoir suivre le rythme de son emploi, devenu complètement désorganisé. Car il se ...Article : site web ou document numérique
Benjamin Cartron, Auteur ; Mourad Sassi, Auteur | 2020"L’emprise par la relation ou comme système apparaît lorsque la maîtrise ou l’organisation font défaut. Alors que les mouvements dits de "libération de la parole" soulèvent de nouvelles prises de conscience des violences faites aux femmes, une partie de la société se refuse à les traiter. Les entr...
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2020"A l’automne 2017, quand le "New York Times" et d’autres médias ont commencé à parler de cas d’agressions et de harcèlement sexuel par des hommes influents du showbusiness, beaucoup y ont vu un signe encourageant. On pensait que le fait de mettre en lumière ce problème ...
