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Pierre Vanhaverbeke, Auteur | 2024Ce dispositif qui s'ajoute à celui des heures supplémentaires classique, est méconnu. (Extrait de LE, 13/2024, p.10)Article : texte imprimé
2024"Une récente étude révèle un contraste flagrant entre la manière dont les travailleurs Belges perçoivent leur santé et leur état de santé réel. Bien que neuf travailleurs sur dix s'estiment en bonne santé, la réalité montre qu'une grande partie d'entre eux est confrontée à des problèmes de...Article : texte imprimé
Nicolas Journet, Auteur ; Jean-Marie Pottier, Auteur | 2024"« Du passé faisons table rase… le monde va changer de base » : si la prophétie d’Eugène Pottier, l’auteur de L’Internationale, a fait long feu au 20e siècle, elle ne tombe plus dans l’oreille d’un sourd au 21e. La menace d’un effondrement des sociétés moderne...Article : texte imprimé
2024"Une étude récente, présentée dans le cadre d'un webinaire organisé par le conseil intersectoriel pour la prévention des maladies chroniques, s'est penchée sur l'impact de l'activité physique au travail sur la santé cardiaque des travailleurs. Dans cet article, nous résumons les principaux points abordés lors du webinaire. Nous ex...Article : texte imprimé
Catherine Mairy, Auteur | 2024Comment gérer au mieux les relations amoureuses dans le cadre professionnel? Un employeur a-t-il le droit d'interdire les romances au travail? Comment éviter d'éventuelles dérives? (extrait de Trends-Tendances, 7/2024, p.37)Article : texte imprimé
Sylvie Laidet-Ratier, Auteur | 2024L'usage des outils d'IA se répand dans les entreprises sans être totalement assumé. Les employeurs y sont portant favorables. (Extrait de Capital, 389, p.56)Article : texte imprimé
Alexis Ellin, Intervieweur ; Marc Elie, Personne interviewée ; Michel Ledoux, Personne interviewée | 2024"Les pratiques addictives au travail peuvent entraîner des conséquences dramatiques sur la santé et la sécurité des collaborateurs. Marc Elie, expert en addiction au travail, et Michel Ledoux, avocat spécialisé en santé et sécurité au travail, dressent un état des lieux et délivrent leurs conseils pour sensibiliser ...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Auteur | 2024"La dernière étude de l'Apec et de Terranova consacrée au rapport au travail des actifs de moins de 30 ans est éclairante à plus d'un titre. Elle rappelle avec justesse que la « jeunesse » n'existe pas en soi, mais se compose de groupes aux origines socio-économiques, situations personnelles et aspirations professionnelles...Article : texte imprimé
Patricia Vendramin, Auteur | 2024"L'expérience de la crise sanitaire a vu fleurir des visions disruptives du travail mais qu'en est-il réellement? Que signifie travailler aujourd'hui ? S'agit-il seulement d'un calcul financier?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Alexis Ellin, Intervieweur ; Fabienne Arata, Personne interviewée | 2024"Parfois injustement considérés, alors qu'ils jouent un rôle déterminant dans l'évolution du monde du travail de demain, les professionnels de terrain ont pourtant des aspirations à faire valoir." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Christophe Lo Giudice, Auteur | 2024"À la suite de la crise sanitaire de 2020-2022, la santé mentale a - enfin!, diront certains - progressé à l'agenda des préoccupations des RH" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2023"Le harcèlement sexuel au travail continue de sévir dans tout type d'organisation et entraîne des conséquences désastreuses à la fois pour la victime, mais également sur l'entreprise elle-même. Afin de sensibiliser les entreprises et d'encourager les travailleurs à agir, l'INRS a initié le 21 septembre 2023 une campagne de sensibilisation in...Article : texte imprimé
2023"Comment encourager les travailleurs à adopter et à utiliser les nouvelles technologies sur le lieu de travail ? Le Nederlandse onderzoeksinstituut (TNO ou Institut de recherche néerlandais) donne quatre conseils utiles pour réussir la transition vers les nouvelles technologies, y compris vers de nouvelles mesures de sécurité." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
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Jo Cobbaut, Auteur | 2023"Reprendre le travail après une maladie grave n'est pas simple. Ni pour le salarié ni pour son employeur. C'est ce qui est arrivé à Nick Vanssche. Il a été aidé par un coach spécialisé. Et de toute façon, pour son employeur, il était évident qu'il reviendrait" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Melanie De Vrieze, Auteur | 2023"Les personnes ultra-sensibles ont un risque supérieur de souffrir d'un burn-out. Tommy Browaeys l'a éprouvé dans sa chair. Il plaide pour un environnement de travail psychologiquement sûr, où les salariés se respectent entre eux" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Luc Vandormael, Auteur | 2023"Ce thème est au centre de l'actualité et fait l'objet d'un débat très clivant. Les stéréotypes foisonnent, véhiculant l'image de l'allocataire paresseux qui bénéficie d'aides multiples et du travailleur courageux assommé par les charges. Partant, faut-il sanctionner cet allocataire ou valoriser davantage le travail pour éviter les pièges ?...Article : texte imprimé
Kathleen Vangronsvelt, Auteur | 2023"«Pourquoi ne dit-il pas simplement ce qu'il a sur le cœur? Je dois toujours lire entre les lignes et deviner ce qu'il a vraiment en tête! Vous les Belges, vous êtes un peuple difficile!» J'ai souri bêtement, mais je n'ai pu apporter aucune réponse sensée. Quelques jours plus tard, j'?...Article : texte imprimé
François Weerts, Auteur | 2023"«Avant toute chose, le sentiment d'injustice fonctionne comme un signal d'alarme», prévient Jean-François Bertholet, professeur de HEC Montréal. «Un signal ancestral qui est le résultat de l'évolution de l'être humain. Tout le problème est de savoir si dans les entreprises, on entend ce signal quand il se déclenche.» Com...Article : texte imprimé
Shan Hsia, Auteur | 2023"Le terme « sans-papiers » recouvre une situation administrative. Cette notion désigne les personnes immigrées qui résident sur le territoire belge sans possession d’un titre de séjour." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Sofie Willox, Auteur | 2023"De nombreux départements semblent découvrir la formation sur le terrain. Elle est pourtant appliquée depuis des décennies. Pourquoi cette méthode est-elle souvent plus fructueuse que les formations classiques ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2023"Une nouvelle étude souligne les effets divergents de l'activité physique sur l'absentéisme, selon qu'elle est pratiquée sur le lieu de travail et pendant les loisirs. Il ressort que l'activité pendant les loisirs peut favoriser la santé et réduire l'absentéisme, alors qu'une activité physique intense en milieu professionnel peut produire...Article : texte imprimé
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Solange Berger, Auteur | 2023Le Sommet de l'Inspiration professionnelle propose de "bousculer les codes du travail pour cocréer un nouveau monde." (Extrait de LE, 30/2023, p.13)Article : texte imprimé
Anne-Sophie Gnaba, Auteur | 2023Article sur l'impact du cancer sur le monde du travail et de l'entreprise, et le rôle clé que les RH peuvent jouer face au cancerArticle : texte imprimé
Lindiana Islami, Auteur | 2023La semaine passée nous avons vu quand l'alcool pouvait justifier un licenciement. mais seule une politique préventive peut réellement devancer les problèmes d'alcool et de drogue au travail, ou au moins empêcher que ces problèmes ne s'aggravent. (extrait de trends-tendances, 36/2023, p.56)Article : texte imprimé
Lindiana Islami, Auteur | 2023De nombreux employeurs sont confronté à l'ivresse et à la consommation de boissons alcoolisées au travail. (Extrait de Trends-Tendances, 35/2023, p.53)Article : texte imprimé
Christophe Bedoret, Auteur | 2023"Un arrêté royal du 11 juin 2023 (M.B., 5 juillet 2023), entré en vigueur le 1 er août 2023, modifie le Code du bien-être au travail en ce qui concerne les conditions d’utilisation des vêtements de travail." (Extrait de l'article)Bulletin : texte imprimé
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2023"Un employeur a demandé conseil au sujet de collaborateurs d'un département de production qui travaillaient en écoutant de la musique avec des écouteurs. L'employeur comprend que cela rend le travail plus agréable, mais il se sent un peu démuni, à moins qu'un cadre légal ou quelque chose de similaire n'...Article : texte imprimé
Robert van Apeldoorn, Auteur | 2023Les loisirs contribuent de plus en plus à une carrière professionnelle. A condition de bien les choisir. Mais nous nous laissons trop envahir par le divertissement, la dictature des écrans, le fast-food de l'esprit qui n'apportent rien, prévient l'essayiste français. (extrait de Trends-tendances, 28-29/2023, p.21)Article : texte imprimé
2023"Plus d'une femme sur deux ayant actuellement des symptômes de la ménopause éprouve une gêne dans l'exercice de ses fonctions" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2023"Le care a progressivement acquis une force de concept sans que sa définition n’en soit stabilisée. Il y a une tendance à traduire ce concept de manière un peu plate, en l’associant exclusivement au travail de soins. La notion est en fait beaucoup plus large. Elle recoupe au...Article : texte imprimé
Nathalie Cobbaut, Auteur | 2023"Lorsqu'on analyse les dossiers de surendettement et qu'on interroge les médiateurs de dettes, on s'aperçoit que, contrairement à ce que pense le commun des mortels, les personnes surendettées ne sont pas majoritairement des dépensiers, ayant usé des possibilités qu'offre le crédit, sans réfléchir à leur capacité de remboursement" ...Article : texte imprimé
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Marie-Geneviève Mounier, Auteur | 2023"La définition de la maltraitance fait l'objet de la loi du 7 février 2022. Il n'existe pas de définition officielle pour la bientraitance. Après avoir exposé ces concepts, l'auteure analyse plus particulièrement certains aspects des situations liées à l'enfance, à la famille, aux personnes âgées et aux personnes handicapées, ainsi q...Article : texte imprimé
Véronique Lafarque, Auteur | 2023"Au sein des administrations et institutions, plusieurs décisions ont été prises successivement afin que TikTok ne soit plus utilisé sur les appareils (ordinateurs, GSM…) de service." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Sigrid Descamps, Auteur | 2023Projet étudiant devenu grand, WeNap est un cocon de repos en bois éco-durable, qui s'installe facilement sur les lieux de travail. (Extrait de Trends-Tendances, 20/2023, p.41)Article : texte imprimé
François Remy, Auteur | 2023La meilleure manière de cerner les avantages et les limites des ChatGPT & Cie, c'est bien de les utiliser en situation professionnelle. Mais l'expérience peut paraître compliquée, tant on ne sait par où commencer. (Extrait de Trends-Tendances, 18/2023, p.38)Article : texte imprimé
Jehanne Bergé, Auteur | 2023"Depuis fin novembre, au cœur de la capitale, la Maison des livreurs accueille les travailleurs de l’ombre. Entre les murs de ce vaste local, les coursiers qui sillonnent la ville repas sur le dos, peuvent recharger leurs batteries, créer du collectif et s’offrir un peu de chaleur humaine." ...Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Auteur | 2023"Les jeunes cadres sont-ils si réfractaires au salariat ? Une enquête en ligne de l'Apec, menée auprès de 650 jeunes cadres du secteur privé de moins de 35 ans, vient éclairer leurs aspirations." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Cécile Peltier, Intervieweur ; Olivier Grenouilleau, Personne interviewée | 2023"Les hommes n’ont cessé de s’interroger sur leur rapport au travail, tantôt sacré, tantôt maudit." (Extrait de Sciences humaines n°357)Article : texte imprimé
Cécile Peltier, Auteur | 2023"Au-delà du salaire, le travail est aussi un moyen de s’insérer socialement et de se réaliser." (Extrait de Sciences humaines n°357)Article : texte imprimé
Frédérique Letourneux, Auteur | 2023"Infirmière, éboueur, caissière..., la crise sanitaire a souligné le décalage criant entre la dimension « essentielle » de certaines activités et leur faible rémunération." (Extrait de Sciences humaines n°357)Article : texte imprimé
Robin Lemoine, Auteur | 2023"Les années 2023 et 2024 seront les années de la réforme fiscale. Si les débats risquent d’être longs et houleux, le ministre des Finances, Vincent Van Peteghem, a déjà évoqué quelques pistes pour réformer l’impôt. Analyse des différentes propositions, en compagnie de trois experts." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Muriel Jaouën, Auteur | 2023"Rapport au travail, à l’entreprise, au management, aux outils RH… Une étude menée par Viavoice pour KPMG décrypte les ressorts de l’expérience employé. L’occasion de détricoter quelques idées reçues." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Sébastien Demay, Auteur | 2023"Dans le cadre de cette transformation numérique du travail, les risques pour la santé se distinguent en deux catégories : des risques attachés au harcèlement moral et des risques autonomes de surcharge de travail et souscharge de travail." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
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2023"Si le nombre de branches professionnelles a drastiquement diminué, les processus de fusion sont toujours en cours, soulevant nombre de difficultés qui augurent mal de la poursuite d’un mouvement de rapprochement… pourtant planifié." (Extrait du dossier)Article : texte imprimé
Muriel Jaouën, Auteur | 2023"Confrontés à une montée des aspirations individuelles chez les salariés, DRH et managers s’inquiètent d’un délitement des collectifs de travail." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2023"Dans de nombreux secteurs d'activités, les travailleurs sont assis durant de longues périodes de travail. Or, ces postures sédentaires prolongées" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2023Une étude de l'Organisation internationale du travail (OIT) démontre que les Asiatiques travaillent trop et que le PIB par emploi ne monte plus en zone euro. (Extrait de Trends-Tendances, 1-2/2023, p.8)Article : texte imprimé
2023"Sur cinq femmes actives entre 45 et 55 ans qui présentent des symptômes de la ménopause, trois affirment en ressentir l'influence négative au travail. Mais le sujet est encore souvent tabou sur le lieu de travail." (Extrait de l'article)texte imprimé
"Interroger le travail, c'est interroger celles et ceux qui sont au travail…Paroles d'infirmières, d'employées de multinationales, d'assistantes sociales, d'ouvriers de la construction, d'un livreur d'une plateforme, d'employées de la restauration rapide, de caissières de supermarché, d'employés de banque, de techniciens de maintenance, d'ouvrières du nettoyage, de cadres de l'indu...Article : texte imprimé
Gauthier Mary, Auteur | 2023"Par une loi du 7 octobre 2022, la Belgique a transposé la directive européenne 2019/1158 concernant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée des parents et des aidants. Par un arrêté royal du même jour, elle a fait de même en ce qui concerne spécifiquement le congé parental." (Extrait de l'article)texte imprimé
"Les entreprises sont de plus en plus souvent confrontées à la manifestation de pratiques religieuses de certains de leurs employés. Or, ces faits religieux peuvent, dans certains cas, entrer en conflit avec les exigences de professionnalisme et de neutralité de l’entreprise. Celle-ci doit alors apprendre à naviguer habilement e...texte imprimé
Éric Mellet, Auteur ; Caroline Tsiang, Illustrateur | Paris : Dunod | Management / Leadership, ISSN 2494-5781 | 2023"Engagement au travail, épanouissement, sens, performance et développement durable... Autant de questions qui préoccupent aujourd’hui d’une façon ou d’une autre tous les dirigeants et managers. D’un autre côté, les nouvelles générations aspirent à équilibrer au mieux leur implication au travail avec ce qui fait ...texte imprimé
Marc-Éric Bobillier-Chaumon, Auteur | Malakoff [France] : Dunod | Univers psy, ISSN 2556-4137 | 2023"Les nouvelles formes de travail (travail hybride et distanciel, algorithmisation de l’activité, flex-office…) et l’arrivée de technologies émergentes (IA, robot, technologies immersives et ubiquitaires…) bousculent aujourd’hui profondément notre rapport au travail, à nous-mêmes ainsi qu’aux autres. Ce n’est pas seulement le contenu et la n...site web ou document numérique
Julien Bouret, Auteur ; Jérôme Hoarau, Auteur ; Fabrice Mauléon, Auteur | Paris : Dunod | Management / Leadership, ISSN 2494-5781 | 2023La nouvelle ère industrielle dans laquelle nous sommes entrés, celle de l'intelligence artificielle, s'annonce plus intense et plus disruptive que tout ce que nous avons connu. Dans ce contexte, les soft skills ne sont plus simplement importantes, elles deviennent indispensables ! Face à la nécessité de répondre aux enjeux des transforma...texte imprimé
Julien Bouret, Auteur ; Jérôme Hoarau, Auteur ; Fabrice Mauléon, Auteur | Paris : Dunod | Management / Leadership, ISSN 2494-5781 | 2023La nouvelle ère industrielle dans laquelle nous sommes entrés, celle de l'intelligence artificielle, s'annonce plus intense et plus disruptive que tout ce que nous avons connu. Dans ce contexte, les soft skills ne sont plus simplement importantes, elles deviennent indispensables ! Face à la nécessité de répondre aux enjeux des transforma...texte imprimé
Clotilde Coron, Auteur | Cormelles-le-Royal : Éditions EMS, management & société | Questions de société, ISSN 1777-439X | 2023"Ce livre étudie les liens entre stéréotypes de genre et inégalités professionnelles entre femmes et hommes en Europe. Plus précisément, il se fonde sur des données européennes pour étudier la prévalence des stéréotypes de genre, en France comme dans d'autres pays européens, et la manière dont ces stér?...Article : texte imprimé
Isabelle Chauvier | 2023"Cet article se base sur un travail de recherche académique mené dans le cadre d'un master en ingénierie et action sociale. Partant du constat de la diminution du nombre de travailleurs ALE depuis plusieurs années, cette recherche a permis de mettre en évidence quelques hypothèses pouvant expliquer cette tendan...Article : texte imprimé
Olivier Scheuer, Auteur | 2022Dans certains secteurs comme celui des grands magasins, le détective privé fait partie intégrante de l'organisation. (Extrait de LE, 40/2022, p.15)Article : texte imprimé
2022"Les lésions auditives sont irréversibles. Ainsi, les personnes qui en sont atteintes ne peuvent pas s'en défaire. Le nombre de jeunes souffrant d'acouphènes, notamment, augmente rapidement. Aux Pays-Bas, les médecins exhortent le gouvernement à prendre des mesures pour prévenir les lésions auditives dues à l'exposition au bruit lors d'événements....Article : texte imprimé
Laurent De Surgeloose, Auteur ; Frédéric Brasseur, Auteur | 2022"Les cotisations sociales sont calculées sur la rémunération du travailleur. Cela semble être une règle simple, mais elle est pourtant à l'origine d'innombrables procédures judiciaires au fil des ans. Dans son arrêt du 5 septembre 2022, la Cour de Cassation a rouvert le débat sur les avantages octroyés par la soc...Article : texte imprimé
Sabrina Pérugien, Auteur ; Marina Bourgain, Auteur | 2022"La violence dans la sphère professionnelle recouvre plusieurs réalités et représente un enjeu tant pour la responsabilité, la croissance et la réputation des organisations employeuses que pour le bien-être et l’intégrité physique et morale des personnes qui évoluent en leur sein. La Convention C-190 de l’OIT d...Article : texte imprimé
Sophie Bosquée, Auteur ; Aurélie Martiat, Auteur ; Aurore Tavianucci, Auteur | 2022"L’intergénérationnel : une notion large, terme souvent utilisé de manière un peu bateau, mais c’est pourtant un fort vecteur de cohésion sociale, et même le fondement de notre société. Ce sont en effet les liens qui se forment entre l’ancien et le nouveau, le mélange des ...Article : texte imprimé
Kirsten Vanderplanken, Auteur | 2022"Il fait noir plus tôt et les températures sont devenues de plus en plus hivernales. Or, comme chacun le sait, nous sommes au beau milieu d'une crise énergétique. Dans la presse, les gros titres annoncent que la température dans les bureaux ne dépassera pas 19°. Est-ce suffisant ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Pauline Gillard | 2022Tous les indicateurs de santé au travail exposés [...] sont au rouge. Comment expliquer les atteintes croissantes du travail à la santé physique et mentale des travailleurs et travailleuses ? Quelles transformations structurelles se sont opérées dans le monde de l'entreprise au cours des dernières décennies ? [...]nous mobilisons les analyses de pl...Article : texte imprimé
Pauline Gillard | 2022Qu'elles soient mises en oeuvre dans les entreprises privées, les administrations ou les associations, les formes contemporaines de managements tendent à positionner les travailleurs et travailleuses dans un "face-à-face direct et solitaire avec l'organisation". Un enjeu majeur pour l'action syndicale en matière de santé au travail.Article : texte imprimé
Pauline Gillard | 2022La dégradation des conditions de travail entraine des conséquences redoutables – quand elles ne sont pas fatales – sur la santé physique et mentale des travailleurs et travailleuses. Au cours des dernières années, le nombre de pathologies liées à des méthodes d’organisation du travail toujours plus éprouvantes a explosé...Article : texte imprimé
Bruno Hoarau, Auteur ; Corinne Mérini, Auteur ; Samuel Payet, Auteur ; Liliane Pelletier, Auteur ; Alain Sabban, Auteur | 2022"L’ESAT EPHEMERE, c’est un ESAT qui se déplace en entreprise, dans le cadre d’un engagement mutuel, pour repérer au-delà du poste de travail, ce qui permet à la personne d’exister, mais aussi de se sentir appartenir à une communauté professionnelle, en étant incluse dans le...Article : texte imprimé
Olivier Scheuer, Auteur | 2022Nombre d'employeurs tentent de régler les relations personnelles via un code de conduite ou le règlement de travail. (Extrait de LE, 34/2022, p.15)Article : texte imprimé
Pascal Chabot, Personne interviewée ; Christophe Lo Giudice, Intervieweur | 2022"« Nous n'avons plus le temps. Nous sommes, sur cette planète, des centaines de millions dans ce cas, qui répétons plusieurs fois par jour : "Je suis désolé, je n'ai pas le temps". » Tel est le point de départ de l'essai intitulé Avoir le temps que nous propose le philosophe Pascal C...Article : texte imprimé
Sifra Schaeffer, Auteur | 2022"Dans une actualité toujours plus riche en événements, notre santé mentale est fortement sollicitée. Notre moral fait difficilement le poids face à l'accélération des crises, sanitaire, économique, écologique... que nous traversons depuis plusieurs années. Nous avons pourtant en nous un puissant levier d'action pour réagir, adoucir le quotidien,...Article : texte imprimé
2022"L'homme d'affaires brésilien Ricardo Semler pense que les entreprises deviendraient meilleures si elles transféraient le pouvoir aux salariés. "Faites-leur confiance, laissez-les choisir leur horaire, leur rémunération, leurs collègues et leur chef direct."." (Extrait du texte)Article : texte imprimé
Maud Navarre, Auteur | 2022"Haut les cœurs les émotifs ! Ceux qui sont parfois mis à l’écart pour leurs difficultés à réprimer leurs sentiments sont aujourd’hui observés avec intérêt par les sciences humaines et sociales. Et pour cause, depuis les années 1990, et plus encore de nos jours, les chercheurs (re)découvrent progressi...Article : texte imprimé
2022"Les employeurs constatent une augmentation de la consommation de substances et souhaitent pouvoir effectuer des tests plus souvent. L'ampleur du problème n'est toutefois pas claire, et il n'est pas certain que des tests plus fréquents contribuent à un niveau de sécurité plus élevé sur le lieu de travail. ...Article : texte imprimé
2022"Une récente étude a révélé qu'un Néerlandais sur huit présentait encore des symptômes du Covid-19 huit mois après avoir contracté le virus. De nombreux employeurs ne savent pas comment faire face à cette situation. Ils veulent simplement que leurs collaborateurs reprennent le travail." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2022"La poussière est présente sur presque tous les lieux de travail. Une exposition excessive à la poussière par inhalation peut entraîner de graves maladies respiratoires. Il est donc important d'identifier les lieux de travail où l'exposition à la poussière est importante et de prendre les mesures appropriées pour prot...Article : texte imprimé
Laurent De Surgeloose, Auteur ; Alexis Fierens, Auteur | 2022Si beaucoup pensent que les droits d'auteurs sur les oeuvres créées par un travailleur dans le cadre de son contrat de travail reviennent automatiquement à l'employeur, il s'agit là d'un malentendu. (Extrait de Trends-Tendances, 43/2022, p.69)Article : texte imprimé
Steve Gilson, Auteur | 2022"Dans un arrêt du 19 septembre 2022, la Cour du travail de Mons fait une intéressante application du nouveau dispositif de l’article 8.4, alinéa 4, du nouveau livre 8 du Code civil." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Cyrielle Le Moigne-Tolba, Auteur | 2022"Frappés par le burn out, une crise existentielle ou l’ennui du travail salarié, ces cadres et diplômés de l’enseignement supérieur se reconvertissent dans les métiers manuels afin de donner du sens à leur pratique. L’épanouissement est-il au rendez-vous ?" (Extrait de Sciences humaines n°351)Article : texte imprimé
Christine Barras, Auteur | 2022« Cet article pose la question de la « normalité » dans les consommations de drogues, en se fondant non pas sur les motivations à consommer, qui relèvent de la personne, mais sur ce qui se voit dans son fonctionnement social. Pour l’alcool, notre société encourage des façons de consommer et in...Article : texte imprimé
Esther Perel, Auteur | 2022"La pandémie nous a fait envisager autrement le travail et la vie. C'est l'analyse d'Esther Perel, psychothérapeute belge installée à New York. Cette remise en cause rend cependant des formes différentes et eut aller jusqu'au divorce ou à la démission." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Amy Gallo, Auteur | 2022"Comment réagir lorsque, chaque fois que l’on s’assied à son bureau, on se surprend à être distrait ? Comment retrouver la voie de la concentration et de la productivité ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Valérie Auribault, Auteur | 2022"Les accidents de la route représentent la première cause de mortalité au travail. Pourtant, ces risques sont méconnus des dirigeants d’entreprises qui peinent à impulser une vraie politique de sensibilisation." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Trigalet, Auteur | 2022"Entre 2020 et 2022, le Comité des Travailleur·ses sans-papiers de la CSC de Bruxelles a élaboré et mené, en collaboration avec le MOC de Bruxelles et la FTU, une recherche participative portant sur les conditions de travail des personnes sans-papiers en région bruxelloise." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
France Lambinet, Auteur | 2022"Le 3 août 2022, était publié au Moniteur belge le décret flamand du 8 juillet 2022 relatif aux parcours de travail et de soins." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Xavier Beghin, Auteur | 2022"La pandémie et le télétravail ont profondément modifié le rapport des collaborateurs avec leur travail." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Solange Berger, Auteur | 2022Un bon sommeil, une capacité de concentration... autant d'atouts selon The resilience intitute. (extrait de LE, 25/2022, p.13)Article : texte imprimé
2022"Le SPF Santé publique lance sur sa plateforme un e-learning intitulé « Alcool, parlons-en »." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2022"Plus de la moitié des travailleuses ménopausées déclarent que la ménopause a occasionnellement des conséquences sur leur travail. Les Pays-Bas veulent s'atteler à une meilleure prise en compte de cette période de transition sur le lieu de travail." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ; Sabrina Lucatelli Mottin, Personne interviewée | 2022"Comment accompagner correctement des collaboratrices et collaborateurs touchés par le cancer ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Jean-Emmanuel Ray, Auteur | 2022"Révolution du travail ou « Bullshit Tech » ? Qui peut aujourd’hui prédire le futur du métavers naissant ? Car comme d’habitude, les usages d’aujourd’hui ne seront pas forcément ceux de demain. Y compris car la technologie évolue : ainsi être en immersion totale grâce à un casque de réalité ...Article : texte imprimé
Christophe Franssen, Auteur | 2022"Les frais propres à l’employeur (ou à la société) sont des frais supportés par un salarié (ou un dirigeant) alors qu’ils incombent audit employeur (ou à ladite société)." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Sifra Schaeffer, Auteur | 2022"Je pense au travail, même bien après avoir fini ma journée et j'ai l'impression d'avoir trop de tâches à mener de front. Comment puis-je alléger ma charge mentale professionnelle ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2022Rien de tel que l'expatriation pour éprouver son désir de changement. L'enrichissement personnel devient d'ailleurs devant la progression de carrière, l'un des grands motifs d'exil. Regards croisés, conseils avisés. (Extrait de Management, 303, p.88)Article : texte imprimé
Samuel Loutaty, Auteur | 2022Tout changer ne signifie pas forcément bosser deux fois plus pour faire ses preuves dans un nouveau domaine. Décroissance ou détravail sont aussi des choix à part entière. (Extrait de Management, 303, p.58)Article : texte imprimé
Christine Halary, Auteur | 2022Plus de la moitié des Français rêvent de prendre du plaisir au travail. Vont-ils pour autant traverser la rue pour trouver un nouveau boulot? Pas sûr. Selon notre sondage, ils n'ont majoritairement qu'une envie: changer de vie... (Extrait de Management, 303, p.46)