Sujets
|
Social > Noms communs > Ressources humaines > Population active > Catégories socio-professionnelles > Cadre > Dirigeant d'entreprise
Dirigeant d'entrepriseSynonyme(s)Chefs d’entreprise |
Ajouter le résultat dans votre panier
Visionner les documents numériques
Faire une suggestion Affiner la rechercheArticle : texte imprimé
Xavier Beghin, Auteur | 2020"Dans quelques jours, débutera le déconfinement. Progressivement, après sept semaines tirées d'un roman de science-fiction, les entreprises verront revenir leurs collaborateurs ou reprendront leur production arrêtée, réduite ou modifiée. Ce retour s'accompagnera de mesures sanitaires particulières mais charriera aussi son lot de changements plus durables. Plongée, secteur par sect...Article : texte imprimé
Frédéric Brillet, Auteur | 2020"Selon une enquête de Bpifrance menée en 2016, 45% des dirigeants se sentent seuls et 26% s'estiment peu entourés. Le coach Michel Giffard explore les causes de ce sentiment et les moyens pour sortir de l'isolement." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Emma Seppälä, Auteur | 2020"Être vulnérable implique d’avoir le courage d’être soi-même. Cela signifie remplacer "distance et froideur professionnelles" par des incertitudes, des risques et une exposition émotionnelle." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Bill George, Auteur ; Peter Sims, Auteur ; Andrew N. Mclean, Auteur ; Diana Mayer, Auteur | 2020"Nous avons tous la capacité d’inspirer et de motiver les autres. Mais nous devons d’abord être prêts à nous consacrer à notre développement personnel en tant que leaders." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Adi Ignatius, Intervieweur ; Sarah Green Carmichael, Intervieweur ; Gianpiero Petriglieri, Personne interviewée ; Gautam Mukunda, Personne interviewée | 2020"Dans le monde politique comme au bureau, les larmes et les cris sont monnaie courante. Gautam Mukunda, de la Harvard Business School, et Gianpiero Petriglieri, de l’Insead, nous aident à comprendre ce phénomène." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
2020"Une récente enquête indique que 52% des Britanniques considèrent leur patron comme leur principale source d'insatisfaction au travail. Pire : ils sont 22% à avouer qu'ils le détestent. Comment peut-on en arriver là ? Hogan a identifié 11 traits de personnalités qui expliquent pourquoi un leader peut déraper." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Benjamin d' Alguerre, Auteur | 2020""Bonnets rouges", collectifs anti-RSI, "gilets jaunes"… le patronat peut aussi connaître ses poussées de fièvre. L'élection d'un président pro-business en 2017 n'empêche pas les travailleurs indépendants et les dirigeants de TPE de s'estimer oubliés par les réformes du travail et des retraites. Et le dégagisme ambiant peut aussi toucher...Article : texte imprimé
Adeline Farge, Auteur | 2020"Charge de travail élevée, pression des actionnaires, incertitude quant à l'avenir… La santé des chefs d'entreprise est mise à rude épreuve. Pourtant, ils restent les grands oubliés de la médecine du travail, bien que les nombreuses faillites enregistrées après la crise financière de 2008 aient mis en lumière ce ...Article : texte imprimé
André Mora, Auteur | 2020"Vous venez de décrochez une promotion. Aussitôt le doute vous prend : vais-je y arriver ? Le diagnostic du professeur Robert Hogan pour apprendre à vous connaître." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Pierre Blanc-Sahnoun, Auteur | 2020"A la tête d'une équipe de 12 personnes depuis un an et demi, Jean-Luc patine et prend du retard sur ses projets, car il a du mal à trancher. Notre coach le décoince… en lui proposant un café." (Extrait de l'article)
