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Pierre Giorgini, Auteur | 2015"Devant la rapidité des transitions technologique, sociale et économique, le président de la Catho de Lille en appelle à de nouveaux systèmes éducatifs, fondés sur l'ouverture à l'altérité, la résilience, la créativité. Le rêve deviendra-t-il réalité ?" (Giorgini, 2015, p. 33)Article : texte imprimé
Sylvain Marcelli, Auteur | 2015"Connecté, participatif, personnalisé, évolutif, l'e-learning risque de nous emmener bien loin des pratiques traditionnelles de la formation continue. Au-delà de l'effet de mode, annonce-t-il de nouvelles manières de se former ?" (Marcelli, 2015, p. 42)Article : texte imprimé
Gilles Quoistiaux, Auteur | 2015"La collecte de données dans nos métropoles permettra de gérer plus efficacement la mobilité, la pollution, la collecte des déchets ou encore l'utilisation des bâtiments. C'est le pari de Carlo Ratti, expert en "villes intelligentes". Découvrez les projets étonnants développés aux quatre coins du monde par ce professeur ...Article : texte imprimé
Pierre-Henri Thomas, Auteur ; Daniel Cohen, Auteur | 2015"Le logiciel remplacera-t-il l'homme comme le moteur à explosion avait remplacé les chevaux ? Peut-être. Mais cela ne signifie pas la fin du travail humain, répond l'économiste Daniel Cohen." (Thomas, 2015, p. 40)Article : texte imprimé
Pierre-Henri Thomas, Auteur | 2015"Chaque crise a ses Cassandre. Oswald Spengler ou Alvin Hansen hier. Robert J. Gordon, Eric Zemmour ou Jacques Attali aujourd'hui. Comment fonctionnent ces machines à prophétiser ? Que valent leurs prédictions ? Enquête chez les "prophètes de malheur"." (Thomas, 2015, p. 34)Article : texte imprimé
Sébastien Payre, Auteur ; Aline Scouarnec, Auteur | 2015"Les pratiques d'encadrement font l'objet de nombreuses critiques mais aussi de propositions pour mettre en œuvre de "nouveaux" modèles dans les entreprises. Une revue rétrospective de la littérature nous permettra de questionner les évolutions du métier de manager. Par la suite, nous mobiliserons une recherche-action réalisée pour la branche professio...Article : texte imprimé
Philippe Canonne, Auteur ; Régine Monti, Auteur | 2015"Régine Monti est professeur associé au Cnam, Ecole Management et Société, chaire de prospective et développement durable. Elle dirige le Groupe ressources prospective (Gerpa), l'un des premiers cabinets français spécialisé dans la prospective. Elle détaille les liens entre la prospective et la gestion des ressources humaines." (Canonne, 2015, p. 13)Article : texte imprimé
Michel Barabel, Auteur ; Hubert Mongon, Auteur | 2015"Pour Hubert Mongon, en charge des ressources humaines de McDonald's France et Europe du sud, un salarié est aujourd'hui à la fois un collaborateur de l'entreprise, un citoyen et un consommateur. Il n'y a pas de scission entre ses différents statuts. Une entreprise ne peut donc plus s'adresser à ...Article : texte imprimé
Jean-Marie Peretti, Auteur ; Christian Sanchez, Auteur ; Stéphane Voyer, Auteur | 2015"L'académie RH de LVMH propose un programme de formation spécifique pour les DRH du groupe. Christian Sanchez, directeur du développement social de LVMH, et de Stéphane Voyer, Senior Vice-Président Human Resources, Moët-Hennessy, évoquent les défis que la fonction aura à relever et comment les responsables RH y sont préparés." (Pere...Article : texte imprimé
Jean-Marie Peretti, Auteur ; Jean-Pascal Arnaud, Auteur | 2015"DRH de Tokheim, un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions pour la vente de carburant de détail, Jean-Paul Arnaud affiche à son compteur professionnel 30 années d'observation de la fonction RH. Il nous livre son analyse." (Peretti, 2015, p. 62)