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Politique des ressources humainesSynonyme(s)Politique RH |
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2019"Partez à la découverte des enjeux RH à l'international dans ce dossier thématique ! Les politiques RH régionales vont-elles remplacer les politiques RH globales ? Comment une PME peut-elle développer une politique RH d'envergure européenne ? Comment réinventer une politique de ...Article : texte imprimé
Benoît Octave, Auteur | 2019"Pour recruter, fidéliser et voir s'épanouir les talents dont elles ont besoin, les entreprises doivent élaborer des politiques de ressources humaines qui anticipent l'évolution des compétences, des modes de travail et des attentes de leurs collaborateurs. Y sont-elles prê...Article : texte imprimé
Dirk Van Thuyne, Auteur ; Thierry De Grieze, Personne interviewée ; Jan Locus, Photographe | 2019"Il y a près de deux ans, Thierry De Grieze est entré chez BMT Aerospace au poste de directeur des ressources humaines. Cette entreprise familiale belge est spécialisée dans la production d'éléments pour le secteur aérospatial. ...Article : texte imprimé
Parlons RH (Nanterre), Auteur | 2019"Pour la deuxième année consécutive, Parlons RH présente les résultats de son baromètre national de l'expérience collaborateur. Que nous apprend cette nouvelle enquête adressée aux acteurs de la sphère ...Article : site web ou document numérique
Clotilde Coron, Auteur ; Frédérique Pigeyre, Auteur | 2019"Ce travail aborde la question des politiques d’égalité professionnelle et de la manière dont les grandes entreprises les élaborent et les mettent en œuvre au fil des années. Entrant dans le champ de la négociation obligatoire, l’égalité professionnelle fait l’objet d’accords négociés avec les partenaire...site web ou document numérique
Patrice Laroche, Auteur ; Loris Guery, Auteur ; Yves Moulin, Auteur ; Marc Salesina, Auteur ; Anne Stévenot, Auteur ; Jacques Igalens, Préfacier | Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur | Business school, ISSN 1782-8147 | 2019"La gestion des ressources humaines est un ensemble d’actions et de dispositifs permettant aux organisations de bénéficier des moyens humains nécessaires à l’atteinte de leurs objectifs. Pour ce faire, elle s’appuie sur des outils qui visent : – à ...texte imprimé
Patrice Laroche, Auteur ; Loris Guery, Auteur ; Yves Moulin, Auteur ; Marc Salesina, Auteur ; Anne Stévenot, Auteur ; Jacques Igalens, Préfacier | Louvain-la-Neuve : De Boeck Supérieur | Business school, ISSN 1782-8147 | 2019"La gestion des ressources humaines est un ensemble d’actions et de dispositifs permettant aux organisations de bénéficier des moyens humains nécessaires à l’atteinte de leurs objectifs. Pour ce faire, elle s’appuie sur des outils qui visent : – à ...texte imprimé
"Un ouvrage de plus sur la Gestion des Ressources Humaines ? Non, un ouvrage à la fois diffèrent et complémentaire qui : - inscrit la Politique Rh dans une approche globale ayant pour point de départ l’élaboration du Plan Stratégique d’entreprise, puis la mise en place d’un Syst?...Article : texte imprimé
Constance de Cambiaire, Auteur ; Sébastien Pierrot, Auteur | 2018"Passé l'euphorie des débuts, les start-up découvrent qu'elles sont des boîtes comme les autres. Et qu'il leur faut se structurer pour devenir pérennes !" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Tessa Melkonian, Auteur | 2018"Si la performance globale revêt des contours variés, il est indéniable que les ressources humaines sont au centre de toutes les stratégies visant à l'améliorer et à la piloter." (Extrait de l'article)