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condition de travail
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NO : NC. cas général
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Renaud Chartoire, Auteur | 2014"Le travail de nuit progresse en France. Les salariés concernés sont souvent motivés par une rémunération attractive, mais la médaille a un revers : des risques pour la santé et un délitement de la vie sociale." (Chartoire, 2014, p. 8)Article : texte imprimé
Xavier Molénat, Auteur | 2014"Plus contraint, davantage évalué, moins solitaire, tel se présente aujourd'hui le travail selon une récente enquête du ministère de l'Emploi." (Molénat, 2014, p. 8)Article : texte imprimé
Bénédicte Haubold, Auteur | 2014"La surcharge est souvent le corollaire de l'organisation actuelle des entreprises. À tel point qu'elle semble à elle seule justifier l'existence de tel ou tel poste. Ce qui n'est pas sans conséquence sur le droit du travail !" (Haubold, 2014, p. 39)Article : texte imprimé
Jean-François Dortier, Auteur | 2014"Oui, il est possible d'améliorer le travail ! Comment ? En explorant des pistes qui, à l'échelle des individus, des organisations ou du marché du travail, montrent qu'il existe toujours des marges de manœuvre pour agir. Tour d'horizon en quatre étapes." (Dortier, 2014, p. 6)Article : texte imprimé
Andréa Ostojic, Auteur | 2013Le stress des salariés fait l'objet d'une abondante littérature. Pas celui des patrons. Ils ne sont tout de même pas à plaindre ! Eh bien, parfois, si... (Extrait de la revue Le cercle psy, n°9, juin-juillet-août 2013, p. 78)Article : texte imprimé
Andréa Ostojic, Auteur | 2013A la fin des années 2000, une succession de suicides dans les administrations et les entreprises a mis en lumière l'importance de la souffrance au travail. Dans quelle mesure la crise économique actuelle amplifie-t-elle le phénomène ? (Extrait de la revue Le Cercle Psy, n°8, mars-avril-mai 2013, p. 82)Article : texte imprimé
Anne-Claire Thézizols, Auteur ; Isabelle Méténier, Auteur | 2013Etre malheureux au travail ne doit pas devenir une fatalité. Mais où situer la limite du supportable ? Comment reprendre la situation en main ? Ou bien comment, si nécessaire, oser claquer la porte ? (Extrait de la revue Le Cercle Psy, n°8, mars-avril-mai 2013, p. 86)texte imprimé
L'avis de Ricochet Il y des jours... qui ressemblent à d'autres jours et qui n'ont vraiment rien de bien réjouissant ! Quitter la maison par un temps de chien, alors qu'il fait un froid de canard, pour se retrouver dans le métro serrés comme des sardines, afin de se rendr...Article : texte imprimé
Claire Cotentin, Auteur | 2012Stress, harcèlement, burn-out… Différentes formes de souffrance au travail sont désormais regroupées sous l'étiquette de "risques psychosociaux". Ils font l'objet d'une attention soutenue des pouvoir publics et des partenaires sociaux. Mais leurs causes et leur ampleur restent sujettes à de vives discussions (Extrait de Sciences humaines, n°243, décembre 2012, p. 20)texte imprimé
La notion de stress est polysémique et implique une multitude de processus, de mécanismes physiologiques et psychologiques. Cet ouvrage vise à définir le stress au travers des différentes conceptualisations et propose une description des processus qui permettent de le définir et d'avancer dans la compréhension de son fonctionnement. Différents ...