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Pierre-François Lovens, Auteur | 2025La "serial entrepreneuse" lance une nouvelle solution tech pour le recrutement. (Extrait de LE, 16/2025, p.7)
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Soraya Ghali, Auteur | 2025Manque d'attractivité salariale, de considération, conditions de travail difficiles, jeunes recrues "maltraitées"..; Depuis des années le métier peine à recruter et à garder ses enseignants. (Extrait du Vif, 8/2025, p.22)
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Rentabilité ! crient les actionnaires. Qualité de vie au travail ! clament les employés. Entre les deux, le manager est à la fois garant de la performance et du bien-être des collaborateurs. Comment maintenir l’équilibre ? Comment motiver ses équipes et redonner du sens à leur travail ? En repartant des fondamentaux...
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Pour les employés et les employeurs, il est crucial de connaître les lois, arrêtés et CCT qui régissent les relations de travail. C'est là qu'intervient le Code social de poche : Droit du travail, un livre qui rassemble les principales dispositions légales dans un format pratique. Classification alphabétique pour facil...
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Charles-Éric Clesse, Auteur | 2025"Depuis 2014, la période d'essai a été abrogée. Cependant, l'article 16 de la C.C.T. n°38 permet encore à l'employeur de soumettre un candidat à un test à l'embauche. Ce test n'est néanmoins pas toujours exempt d'une déclaration Dimona" (Extrait de l'article)
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Christophe Charlot, Auteur | 2024
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Bruno Askenazi, Auteur | 2024Face aux jeunes candidats qui ne veulent pas leur signer un chèque en blanc, les recruteurs peinent à trouver la bonne formule. Employer les bons codes de communication ne suffit pas. Il faut également tenir ses promesses, donc transformer ses pratiques RH en instaurant autonomie et flexibilité. (Extrait de...
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Xavier Beghin, Auteur | 2024Cela va faire un bon quart de siècle que la plupart des grands bureaux de recrutement disposent d'une division "interim management". Ce choix de carrière à le vent en poupe et regroupe aujourd'hui, à la fois autant des managers de haut vol que des experts recherchés. Avec un net rajeunisse...
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Amy Meeker, Auteur ; Murat Tarakci, Personne interviewée | 2024Pour les entreprises bien établies, les recommandations sont claires et étayées par la recherche: avoir et communiquer une vision sociale les aidera à attirer les employés. Murat Tarakci de l'université Erasme de Rotterdam, et Timo van Baelen de l'université d'Utrecht se sont demandé si les jeunes entreprises avaient in...
