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Els Poelman, Auteur | 2020"Depuis le 1er janvier, la loi sur les accidents du travail est étendue aux "petits statuts", une appellation désignant toutes sortes de stages non soumis à la sécurité sociale. Un impact important est attendu sur la déclaration Dimona." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Nicolas Roland, Auteur | 2020"Aux Etats-Unis, un recruteur a réutilisé une photo du compte Instagram d'une postulante pour faire passer son message : "Si vous cherchez un job, ne vous affichez pas en bikini sur les réseaux sociaux". L'affaire a fait grand bruit. L'employeur a-t-il été trop loin dans l'exploration de la vie priv?...Article : texte imprimé
Christophe Delmarcelle, Auteur | 2020"En décembre, le nouveau CEO de Proximus avait été accusé d'avoir menti sur son C.V. En réalité, c'est son employeur précédent qui avait "surclassé" en diplôme une formation qu'il avait suivie. Mais que risque un employé qui aurait réellement menti sur ses qualifications ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Charles-Éric Clesse, Auteur | 2020"On le savait déjà, l’employeur au sens du droit pénal social diffère de celui au sens du droit civil. La cour de cassation en avait ainsi décidé dans un arrêt de principe du 10 mai 2005. En outre, en matière de Dimona, la Cour estimait également que la Dimona...Article : texte imprimé
Sophie Berg, Auteur | 2020"Un directeur organise un "team building" avec son équipe, mais cette sortie comporte une épreuve pénible consistant à marcher sur du verre brisé. Un collaborateur s'en est plaint auprès de sa hiérarchie et le manager a été licencié." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Steve Gilson, Auteur | 2020"Dans un arrêt du 22 octobre 2019, la Cour du travail de Liège, division de Namur, statuait en matière d'accident du travail et avait à connaître de la demande d'une commissaire de la police fédérale de voir reconnaître comme accident du travail la lésion issue d'un choc émotionnel suite à un...Article : texte imprimé
Christophe Menier, Auteur | 2020"Dans son jugement du 16 septembre 2019, le Tribunal du travail de Liège division de Liège, a statué sur le recours intenté par un travailleur d'une fabrique d'armes contre la décision du Fonds de maladie professionnelle (actuellement FEDRIS) qui a rejeté sa demande d'indemnisation pour la pathologie de "burn-out", arguant q...texte imprimé
"- Quelles méthodes utiliser pour évaluer les risques psychosociaux (RPS) et réaliser un diagnostic QVT ? - Comment articuler les démarches d'amélioration de la qualité de vie et de prévention des RPS ? - Comment accompagner le changement tout en préservant la santé au travail ? - De quelle manière élabor...Article : texte imprimé
Steve Gilson, Auteur ; Zoé Trusgnach, Auteur | 2020"Le Tribunal du travail de Liège, division de Verviers, rappelle, dans son jugement du 8 août 2019, que la législation en matière d'accident du travail, et, en l'espèce, la loi du 3 juillet 1967 dans le secteur public, est d'ordre public, ce qui interdit à une des parties tout aveu ou tout acquiescement." (Ex...Article : texte imprimé
Christophe Delmarcelle, Auteur | 2019"Si l'employeur entame le trajet de réintégration de l'un de ses travailleurs absents de longue durée, celui-ci pourrait refuser de se rendre à la consultation d'évaluation de la réintégration. Peut-on l'y forcer ? Quelles solutions s'offrent à l'employeur ?" (Extrait de l'article)
