Sujets
Social > Noms communs > Ressources humaines > Population active > Métier > Profession > Positionnement professionnel > Posture professionnelle
Posture professionnelle |
Documents disponibles dans cette catégorie (181)
texte imprimé
Alexandrine Laizeau, Auteur ; Catherine Galopin, Auteur ; Aurélie Jeantet, Préfacier | Rennes : Presses de l'École des Hautes Études en Santé Publique | Politiques et interventions sociales, ISSN 1281-5845 | 2024"Dans le cadre professionnel, y compris dans le travail social, les émotions sont souvent dévalorisées au profit de la technique et de la rationalité. Les travailleurs sociaux peuvent d’ailleurs être mal à l’aise avec l’engagement émotionnel que sollicite la relation d’aide. Ce livre est un man...site web ou document numérique
Lison Dumont, Auteur ; Stéphanie Dock, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2023site web ou document numérique
Fédération des Centres publics d'Action Sociale, Auteur | Namur : Union des Villes et Communes de Wallonie | 2023"Cet ouvrage reprend des analyses et des témoignages de professionnels œuvrant quotidiennement dans l’accompagnement psychosocial des personnes étrangères et d’origine étrangère. Les différents articles proposés entendent donner une place aux difficultés que peuvent rencontrer les professionnels en contact avec ce public mais surtout offrir des pistes de r?...Article : texte imprimé
Julia Petri, Auteur ; Sylvie-Anne Goffinet, Intervieweur | 2022"Julia Petri a travaillé au Centre culturel d’Evere comme coordinatrice alpha. Aujourd’hui, elle poursuit son investissement à ITECO, un centre de formation pour le développement et la solidarité internationale, où elle est formatrice. Pour elle, les apprenant·e·s sont nos partenaires dans le travail que nous me...Article : texte imprimé
Myriam van der Brempt, Auteur | 2022"Apprendre des apprenants : à première vue, cela peut signifier apprendre par les apprenants, à partir d’eux, à leur sujet et à propos de mon métier de formatrice. Et en effet, pourquoi pas ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Nathalie De Wolf, Auteur | 2022"Ce que j’ai appris à travers le contact avec les personnes en formation ? À relativiser, à imaginer d’autres façons de voir le monde qui nous entoure, à concevoir la complexité du métier de formateur, à appréhender la difficulté d’être apprenant, à être surprise, à me q...site web ou document numérique
Nora Mustafi, Auteur ; Stéphanie Brunet, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2022site web ou document numérique
Amélie Lambet, Auteur ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance ; Sylvie Conobert, Promoteur du mémoire, TFE | 2022Article : site web ou document numérique
Émilie Potin, Auteur | 2021"Qu’il s’agisse de l’ordinateur familial ou du smartphone du mineur placé, les objets techniques s’imposent dans l’accueil familial et réclament des adaptations pour cohabiter avec les instruments et les usages afférents. Quel est le rôle des familles d’accueil dans l’accompagnement des mineurs d...Article : texte imprimé
Armandine Penna, Auteur ; Rozenn Le Berre, Auteur ; Armandine Penna, Intervieweur ; Elvire Bornand, Personne interviewée | 2021"La crise sanitaire de la Covid-19 se transforme doucement mais sûrement en crise économique et sociale. Aux premiers rangs, les assistants de service social tentent de limiter les dégâts collatéraux sur les personnes les plus vulnérables." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Christophe Anché, Auteur | 2021""Le service social contemporain promeut le développement des individus dans des sociétés déshumanisantes. L'encadrement tente de convaincre les assistants sociaux d'adopter des finalités différentes. Les décisions stratégiques, prises à distance des réalités cliniques, amplifient cette distorsion. En milieu professionnel "manadgérisé", la posture de retrait-actif permet aux assistants socia...Article : texte imprimé
Katia Rouff-Fiorenzi, Auteur ; Simone Korff-Sausse, Personne interviewée | 2021"80 % des handicaps sont invisibles. Les troubles cognitifs en font partie. Peu connus, ils ont pourtant de fortes incidences sur la vie quotidienne des personnes touchées et leur entourage. Ils nécessitent un repérage et un accompagnement adapté." (Extrait de l'article)Article : site web ou document numérique
Simon Cottin-Marx, Auteur | 2021"À travers l’exemple d’une crèche parentale, cet article étudie la manière dont les dirigeants bénévoles des petites entreprises associatives occupent la "fonction employeur". Pour ceux-ci, la responsabilité est parfois "énorme". Ils doivent donner du temps et mobiliser des compétences. Mais aussi tenir une posture qui se révèle amb...Article : site web ou document numérique
Peggy Séverin, Auteur ; Guillaume Gabriel, Auteur | 2021"C’est parce qu’ils comportent une lourde charge symbolique que les petits riens ont un effet à la fois éducatif et thérapeutique auprès d’enfants accueillis en mecs et qu’ils sont les auxiliaires efficaces des professionnels." (Source éditeur)Article : texte imprimé
Gilmar Sequeira Martins, Auteur | 2021"Si les outils se sont largement répandus depuis le début de la crise, la progression du travail collaboratif reste tributaire de l’évolution de la posture du manager et de la réticence des grandes organisations à accorder plus d’autonomie à des collectifs détachés des organigrammes." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Julie Krassovsky, Auteur | 2021"Sans doute en raison de leur éducation, les femmes disposent de solides atouts dans l'exercice du leadership. Et sont courtisées avec assiduité par les entreprises." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Jacques Trémintin, Auteur ; Philippe Gaberan, Personne interviewée | 2021"Chacun le sait, ressentir de l'affection pour la personne accompagnée n'est pas professionnel. Et si au contraire cette posture constituait le cœur de nos pratiques relationnelles ?" (Extrait de l'article)site web ou document numérique
Antonella Romeo, Auteur ; Benoît Albert, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2021"Mon objet d’étude cherche à connaitre, à évaluer les stratégies possibles pour préparer un jeune à l’autonomie dans un service de première ligne d’un CPAS. Le but est de savoir si à l’échelle du service, il est possible d’avoir certaines marges de manœuvre, certaines...site web ou document numérique
Valentine Van Butsel, Auteur ; Catherine Aubry, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2021La question posée dans ce TFE est la suivante : "Comment l’assistant social d’un service d’accompagnement socio-éducatif crée-t-il un lien avec les familles qu’il accompagne dans le contexte de l’aide contrainte ?" Ce travail vise donc vise à élaborer des pistes pour créer au mieux une rel...site web ou document numérique
Clotilde O'Deyé, Auteur ; Christine Barras, Préfacier ; Altay Manço, Préfacier | Rennes : Presses de l'École des Hautes Études en Santé Publique | Politiques et interventions sociales, ISSN 1281-5845 | 2021"Il n’existe pas de modèle de parentalité unique pour toutes les familles. Partout, l’enfant est éduqué pour devenir un adulte capable de vivre dans son groupe social. En exil, ce cadre structurant disparaît. Les accompagnants à la parentalité interrogent alors les pratiques habituelles des parents, que c...site web ou document numérique
Bernadette Cunin, Auteur ; Marie-Laure Six, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2021La question centrale de ce TFE est la suivante : "En tant que travailleur social hospitalier, quelle(s) posture(s) professionnelle(s) adopter au sein de la relation d’accompagnement face à l’état de vulnérabilité spécifique des patients cancéreux ?" (Source TFE)site web ou document numérique
"Les entretiens d’évaluation professionnels sont souvent perçus comme une épreuve, tant par le manager que par le salarié. Pourtant, ce n’est pas l’évaluation elle-même qui génère cette perception négative mais davantage son utilisation et le jugement porté sur la personne. Comment identifier le besoin de l’?...texte imprimé
"Les entretiens d’évaluation professionnels sont souvent perçus comme une épreuve, tant par le manager que par le salarié. Pourtant, ce n’est pas l’évaluation elle-même qui génère cette perception négative mais davantage son utilisation et le jugement porté sur la personne. Comment identifier le besoin de l’?...site web ou document numérique
Christian Grellier, Auteur ; Martin Bouygues, Préfacier ; Sébastien Bazin, Postfacier | Paris : Eyrolles | 2021"Les méthodes de management sophistiquées ont fait leur temps. Déconnectées du réel et éloignées des attentes des jeunes talents en quête de sens, elles infantilisent les collaborateurs en créant des « bullshit jobs ». Finies les impostures, il est temps de remettre le bon sens au coeur du management. Faites pa...Article : texte imprimé
Dominique Achille, Auteur | 2020"L'écrivain public-biographe exerce une profession libérale et, à ce titre, est rémunéré par son client, de facto dans une relation commerciale. L'histoire de vie ainsi partagée peut comporter des séquences douloureuses, le narrateur convoquant malgré lui des souvenirs amers. Travaillant sur une matière humaine, le biographe ne pourra rester i...Article : texte imprimé
Guila Clara Kessous, Auteur | 2020"Avec le télétravail qui se généralise, on ne peut plus faire l'impasse sur un management proche et empathique, explique la chercheuse Guila Clara Kessous." (Extrait de l'article)Article : site web ou document numérique
Edwige Cometti, Auteur | 2020"Cet article propose une réflexion sur la participation de personnes ressources concernées à la conception et à l’animation de contenus de formation en travail social. Il s’appuie sur plusieurs expériences de co-formation conduites entre étudiants, collectifs de personnes ressources concernées, travailleurs sociaux et formateurs. Il montre e...Article : site web ou document numérique
Caroline Robichon, Auteur | 2020"À partir d’exemples de situations rencontrées dans l’exercice des fonctions de formatrice, cet article évoque une posture professionnelle qui s’appuie sur la considération de l’autre comme un autre soi-même. Le postulat se fonde sur l’idée que c’est grâce à l’instauration d’une r...Article : texte imprimé
Jésabel Robin, Auteur | 2020"Cet article défend une conception de la didactique des langues et des cultures qui s’approprie les postures et les outils des approches socioanthropologiques, tout en les articulant avec le terrain de la formation initiale des enseignants de langues et cultures. Le propos est illustré par l’exemple de l...Article : site web ou document numérique
Clément Bosqué, Auteur | 2020"Les analyses critiques du management ne manquent pas. Littéraire aventuré dans le management des organisations du travail social, l’auteur rend compte de l’expérience vécue et ressentie depuis la place du manager et cherche à définir l’art managérial. Art essentiellement tactique, à l’instar de l’art tauroma...Article : texte imprimé
Gaëlle Ginibrière, Auteur | 2020"Contraints par la crise sanitaire, de nombreux managers, au débotté, se sont initiés au télémanagement. Qu'ont-ils retenu de l'art de diriger une équipe à distance ?" (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Shia Manh Ly, Auteur ; Thomas Zannin, Auteur | 2020"Cet article est basé sur une expérience de recherche ethnographique dans un milieu caractérisé par le familier et le proche, où le "vivre ensemble" communautaire régit les sociabilités. À travers un certain nombre d’exemples, les enjeux méthodologiques liés à une forte proximité entre membres d’une association et...Article : texte imprimé
Sylvie Laidet, Auteur | 2020"Exit le management à la papa ! Désormais, on est moins directif avec son équipe, mais on l'entraîne à être plus autonome et responsable. La leçon de Laurent Caudron, expert en intelligence collective." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Sylvie Laidet, Auteur | 2020"Manque de confiance en soi ou au contraire ego démesuré, défiance de ses anciens collègues... Gagner l'estime de son équipe et renforcer sa légitimité de manager est une étape délicate. Conseils de coach en trois exemples." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Conseil d'administration de France ESF (France), Auteur | 2020"Les conseillers et les techniciens en économie sociale et familiale (ESF) ne disposent pas de code de déontologie auquel ils pourraient se référer. Ils adoptent pourtant une posture permanente dont la force se nourrir des valeurs portées par le respect des choix de vie de la personne et le développ...Article : site web ou document numérique
Laurent Giralt, Auteur ; Marion Vernay, Auteur | 2020"Travailler sur la construction des identités et postures professionnelles des futurs travailleurs sociaux implique de mettre en œuvre des démarches innovantes pour étudier les concepts. L’IRTS de Perpignan propose depuis une dizaine d’années à ses apprenants d’aller vivre les questions d’altérité et de travailler la ren...Article : texte imprimé
Henri Pascal, Auteur | 2020"Le "commentaire" de Ruth Libermann sur le code de déontologie a fait l'objet de son intervention lors des Journées d'étude de l'ANAS Île-de-France, en mars 1951. La revue Informations sociales du 15 mai 1951 publie le code de déontologie adopté à Marseille, en novembre 1950, par l'Assemblée générale de l'ANAS, suivi par le co...Article : texte imprimé
Elsa Chazette, Auteur ; Jenna Hammadi, Auteur ; Samyra Bouchal, Auteur ; Estelle Trouillon, Auteur | 2020"Lors d'un travail demandé au cours de la formation d'assistant de service social (ASS), les étudiantes ont écrit sur le travail relationnel dans l'accompagnement social, en l'illustrant par des vignettes issues de leurs stages, qui donnent vie à ces notions. En s'appuyant sur des auteurs qui définissent la relation d'a...Article : texte imprimé
Sylvie Laidet, Auteur | 2020"Pour vous imposer en douceur comme numéro 2 de votre boss, il vous faudra marcher sur un fil. Entre complémentarité et force de proposition, trouver la juste mesure relève de la haute voltige. " (Extrait de l'article)site web ou document numérique
Claire Bernis, Auteur ; Jean-François Gaspar, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2020"Cette recherche s’inscrit dans la recherche Cérias sur le rapport entre travailleurs sociaux et champ médical. Elle explore les relations entre médecins et assistants sociaux du bas seuil, dans le secteur des assuétudes et interroge la domination du champ médical sur les pratiques de ces travailleurs, à trave...texte imprimé
Claire Bernis, Auteur ; Jean-François Gaspar, Promoteur du mémoire, TFE ; Haute École de Namur-Liège-Luxembourg, Département social (Namur), Organisme de soutenance | 2020"Cette recherche s’inscrit dans la recherche Cérias sur le rapport entre travailleurs sociaux et champ médical. Elle explore les relations entre médecins et assistants sociaux du bas seuil, dans le secteur des assuétudes et interroge la domination du champ médical sur les pratiques de ces travailleurs, à trave...site web ou document numérique
Sylviane Cannio, Auteur ; Viviane Launer, Auteur ; François Delivré, Directeur de publication | Paris : Eyrolles | 2020" Comment se déroule un coaching dans la pratique ? Comment développer son savoir-faire de coach et acquérir la maîtrise des divers outils et techniques ? Pédagogique et totalement inédit dans son approche, cet ouvrage est construit autour de 14 cas référents portant sur des problématiques fréquemment rencontrées lors d'un coaching (difficultés relationnelles...texte imprimé
Philippe Colombat, Directeur de publication ; Association francophone des soins oncologiques de support (Bègles, France), Directeur de publication | Rueil-Malmaison : Lamarre | Exercice professionnel infirmier, ISSN 2270-2423 | 2020"Cette nouvelle édition de l'ouvrage Qualité de vie au travail et management participatif est le reflet des évolutions récentes du concept de "Démarche participative et qualité de vie". Ouvrage collectif et fruit de l'expérience de terrain acquise par les auteurs, l'ouvrage se fait l'écho de la cohérence intime ...texte imprimé
"Forts du succès de leur premier livre "Gérer en allant à l’essentiel", les auteurs portent ici un regard neuf sur la façon d’aborder les relations humaines au sein des organisations et sur la façon d'aborder les relations humaines au sein des organisations et sur la manière d'y tr...texte imprimé
"Parce que, subitement, les possibilités mêmes des interactions de proximité se trouvent mises en difficulté - voire empêchées - au moment même où nous en avons plus besoin que jamais, nous prenons conscience de leur importance, de l’importance de ces petits riens qui font lien, de ces li...site web ou document numérique
Frank Rouault, Auteur ; Phillip Pardo, Auteur ; Christian Drugmand, Auteur | La Plaine Saint-Denis : Afnor éditions | 2020"À quoi vont ressembler nos années futures professionnellement ? Comment pourrons-nous nous réaliser ? Que devrons-nous savoir ? Quelles attitudes devrons-nous promouvoir ? Comment allons-nous nous comporter ? Quelles capacités exploiter ? Autant d'interrogations auxquelles répond ce livre précieux qui nous ouvre les yeux tout en nous proposant une méthodologie sur l'engagement professionnel ! Vous y tro...texte imprimé
Alexandrine Laizeau, Auteur ; Catherine Galopin, Auteur ; Cristina De Robertis, Préfacier | Rennes : Presses de l'École des Hautes Études en Santé Publique | Politiques et interventions sociales, ISSN 1281-5845 | 2020"Dans le cadre professionnel, les émotions sont souvent dévalorisées au profit de la technique et de la rationalité. Ce constat est présent dans le travail social. Les professionnels peuvent d'ailleurs être mal à l'aise avec l'engagement émotionnel que sollicite la relation d'aide. Ce livre est un manifeste en fav...site web ou document numérique
• Comment réinventer le management et les RH dans un monde global et digital ? • Quelles sont les 12 tendances clés pour anticiper le futur des organisations ? • Quelles sont les recettes du succès dans les start-up et les grandes entreprises ? • Comment rendre son organisation et ses équipes plus agiles et efficaces ? Fac...site web ou document numérique
Olivier Truong, Auteur ; Fabien de Geuser, Auteur ; Emily Métais-Wiersch, Auteur ; Charles-Henri Besseyre des Horts, Auteur ; Paul-Marie Chavanne, Auteur | Paris : Eyrolles | 2020""Faites-moi confiance !", "Ayez confiance en la stratégie !", telles sont les incantations entendues dans les entreprises. Elles sont justifiées car sans la confiance, rien ne peut advenir. Mais elles disent aussi la difficulté des managers à inspirer cette confiance, avec le risque que cette demande sans cesse réitérée devienne suspecte....texte imprimé
Olivier Truong, Auteur ; Fabien de Geuser, Auteur ; Emily Métais-Wiersch, Auteur ; Charles-Henri Besseyre des Horts, Auteur ; Paul-Marie Chavanne, Auteur | Paris : Eyrolles | 2020""Faites-moi confiance !", "Ayez confiance en la stratégie !", telles sont les incantations entendues dans les entreprises. Elles sont justifiées car sans la confiance, rien ne peut advenir. Mais elles disent aussi la difficulté des managers à inspirer cette confiance, avec le risque que cette demande sans cesse réitérée devienne suspecte....