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Laurent Hermoye, Auteur | 2023Performance, résilience, force mentale: autant de qualités qui distinguent le sportif du champion. Et que les chefs d'entreprises peuvent aussi cultiver. (Extrait de LE, 28/2023, p.12)Article : texte imprimé
Sylvie Laidet, Auteur | 2023Les atouts d'une équipe performante? La parole circule et chacun peut prendre le lead de manière ponctuelle. La mission du manager: faire en sorte que le collectif ouvert fonctionne au quotidien. Mode d'emploi. (Extrait de Management, 308, p.90)Article : texte imprimé
Hemant Kakkar, Auteur ; Niro Sivanathan, Auteur | 2022"Les dirigeants à poigne, même charismatiques et dotés d’un solide sens de l’éthique, favoriseraient un état d’esprit dit « à somme nulle » parmi leurs collaborateurs. C’est-à-dire l’idée qu’on ne peut progresser qu’en abaissant les autres." (Extrait de Cerveau & Psycho n°146)Article : texte imprimé
Olivier Mouton, Auteur | 2022AGC, Carmeuse, John Cockerill, Proximus, des universités... Autour du pôle de compétitivité Greenwin, tout un écosystème invente les solutions pour décarboner l'économie. "Des explorateurs des temps modernes", salue sa directrice, Véronique Graff. (Extrait de Trends-Tendances, 5/2022, p.31)site web ou document numérique
Bertrand Giboin, Auteur ; Dan Serfaty | Malakoff [France] : Dunod | La Boîte à outils, ISSN 2550-8407 | 2022Comment situer la stratégie dans la politique d’entreprise ? Comment établir un diagnostic stratégique ? Comment représenter le portefeuille d’activités de l’entreprise ? Comment élaborer une stratégie générale et une stratégie par activité ? Comment organiser l’entreprise ? Comment améliorer les processus de décision ? Comment utiliser l’identité de l?...Article : texte imprimé
Julie Battilana, Auteur ; Tiziana Casciaro, Auteur | 2021"S’être méfié autrefois du pouvoir ne garantit pas que l’on soit à l’abri d’en abuser. Nous sommes tous sensibles à ses effets enivrants. Bien que le pouvoir soit essentiel pour prendre en charge et gérer le changement, il vous rend vulnérable à deux pièges insidi...Article : texte imprimé
Solange Berger, Auteur | 2021"Devenez leader" propose des outils concrets pour gérer des équipes. (extrait de LE, 37/2021, p.13)Article : texte imprimé
Valérie Froger, Auteur | 2021"Fini le chef charismatique et tout-puissant qu'on suit aveuglément. Avec la crise et l'avènement du travail collaboratif, les leaders doivent désormais se mettre au service de leurs équipes." (Extrait de Management, 298, p.48)Article : texte imprimé
David J. Collis, Auteur | 2021"La tâche du P-DG consistant à élaborer une stratégie qui crée et capture de la valeur – et continue à le faire au fil du temps – n’a jamais été aussi délicate." (Collis, 2021, p.36)Article : texte imprimé
Bruno Askenazi, Auteur | 2021Le boulot d'un manager c'est aussi de réussir à rester optimiste y compris en pleine tempête. Les conseils de pros pour garder le moral et tenir le cap. (extrait de Management, 295, p.75)Article : texte imprimé
Frédéric Brébant, Auteur | 2021L'or olympique des hockeyeurs belges peut-il enflammer nos dirigeants d'entreprises? Réponse positive avec leur entraîneur Shane McLeod. (Extrait de Trends-Tendances, 32-33/2021, p.17)Article : texte imprimé
Solange Berger, Auteur | 2021C'est un désastre pour l'entreprise, estime Hogan, spécialiste de l'évaluation de la personnalité. (Extrait de LE, 19/2021, p.13)Article : texte imprimé
Marie-Juliette Levin, Auteur | 2021RelationClient magazine donne la parole à des leaders d'opinion de la communauté pour qu'ils exposent leur bilan de la crise sanitaire, leurs projets en cours et leur vision du rebond en 2021. (Extrait de relation client, #135, p.41)Article : texte imprimé
Julie Krassovsky, Auteur | 2021Sans doute en raison de leur éducation, les femmes disposent de solides atouts dans l'exercice du leadership. Et sont courtisées avec assiduité par les entreprises. (Extrait de Management, 291, p.60)site web ou document numérique
Béatrice Arnaud, Auteur ; Sylvie Caruso Cahn, Auteur ; Katy Goharine, Illustrateur | Malakoff [France] : Dunod | La Boîte à outils, ISSN 2550-8407 | 2021"Qu’est ce que l’intelligence collective ? Comment mettre en œuvre l’intelligence collective dans les équipes et les pratiques quotidiennes ? Quelles gouvernances favorisent l'intelligence collective ? Comment développer des manières de travailler collaboratives ? Vous saurez bientôt répondre à toutes ces questions, en utilisant les 67 outils de ce livre indispensable...site web ou document numérique
L’information circule sans être toujours contrôlée. Médias traditionnels, réseaux sociaux, chaque fait et geste est commenté, les réputations disséquées. Au cours de l’Histoire, l’arrivée d’un nouveau média dominant – d’abord la presse, puis la télévision, aujourd’hui Internet –, a toujours changé les pratiques du...texte imprimé
L’information circule sans être toujours contrôlée. Médias traditionnels, réseaux sociaux, chaque fait et geste est commenté, les réputations disséquées. Au cours de l’Histoire, l’arrivée d’un nouveau média dominant – d’abord la presse, puis la télévision, aujourd’hui Internet –, a toujours changé les pratiques du...Article : texte imprimé
Julie Krassovsky, Auteur | 2020Elles courent, elles courent, les entreprises... vers le déploiement massif du télétravail. mais souvent sans véritable stratégie à long terme. Explications et conseils de pros. (extrait de Management, N°289, p.92)Article : texte imprimé
Julie Krassovsky, Auteur | 2020De quelles qualités humaines un leader doit-il être paré pour permettre à l'entreprise de se réinventer une fois la crise passée? Eléments de réponse... (Extrait de Management, N°287, p.60)texte imprimé
Alexander Osterwalder, Auteur ; Yves Pigneur, Auteur ; Fred Etiemble, Auteur ; Alan Smith, Auteur ; Chris White, Illustrateur ; Trish Papadakos, Illustrateur | Paris : Pearson | 2020Ce guide présente la boîte à outils du leadership dont les décideurs, les innovateurs et les entrepreneurs ont besoin pour construire L'entreprise invincible. Pilotage stratégique Choisissez votre terrain de jeu et déterminez quelles actions stratégiques sont requises. Bâtissez un business model à l'épreuve de la disruption. Portefeuille d'activités G...texte imprimé
Stephen Robbins, Auteur ; Mary Coulter, Auteur ; David DeCenzo, Auteur ; Isabelle Né, Auteur ; Philippe Gabilliet, Collaborateur ; Charles-Clemens Rüling, Collaborateur ; Pierre-Olivier Douphis, Traducteur ; Valérie Lavoyer, Traducteur ; Delphine Lemoine, Traducteur ; Sébastien Marty, Traducteur | Paris : Pearson | 2020"Élaboré par le grand spécialiste américain de la discipline, cet ouvrage offre une introduction globale, complète et efficace au management. Il couvre tous les concepts clés du domaine et accorde une place essentielle à la pratique. Management prend en compte tous les acteurs des organisations, de l'agent de maîtr...Article : texte imprimé
Xavier Beghin, Auteur | 2019Dans un livre où la provocation n'est pas là où on l'attend, Tomas Chamorro-Premuzic, docteur en psychologie, professeur à Columbia et " chief talent scientist " du groupe Manpower, s'attache à démontrer, études à l'appui, qu'un système, défavorable aux femmes conduit les entreprises à récompenser l'arrogance et le show au...Article : texte imprimé
2019"Dans le domaine du sport et des opérations militaires, la personnalité du leader rival est généralement prise en compte pour déterminer la démarche stratégique à suivre, qui peut être l’attaque. Mais, dans les affaires, ...Article : texte imprimé
2019"Le conseil semble tomber sous le sens : si on veut être un leader, il faut se comporter en conséquence - se montrer dominant et prouver que l’on se distingue de ses pairs. Mais une nouvelle étude suggère que, si un tel comportement ...Article : texte imprimé
2019"Une nouvelle étude menée auprès de 344 grandes entreprises américaines a réparti celles-ci dans les catégories "leaders" et "retardataires " du numérique en fonction de la manière dont elles exploitaient les donn&...Article : texte imprimé
Steven G. Rogelberg, Auteur | 2019"Dave, vice-président principal d’une grande banque américaine, était un manager efficace en tête-à-tête. Ses évaluations 360 degrés ont toutefois révélé qu’il avait du mal dans un domaine : ...Article : texte imprimé
Armand Chauvel, Auteur | 2019L'un, après avoir révolutionné la mode avec Zara, veut faire de même avec la vente en ligne. L'autre s'internationalise apr!s avoir dévoré un quart de la distribution alimentaire de son pays. LSA se penche sur les forces de ces ...Article : texte imprimé
Sydney Finkelstein, Auteur | 2019"Ils adaptent leurs consignes pour aider leurs subordonnés à se transcender." (Extrait de l'article)texte imprimé
André Hamayon, Auteur ; Jacques Isoré, Auteur ; Jean-Pierre Testa, Auteur | Paris : Dunod | La boîte à outils, ISSN 1959-3198 | 2019Quelles différences de compétences et de posture entre un manager opérationnel et un manager de managers ? Comment prendre du recul, de la distance, de la hauteur sans se couper des réalités du terrain et sans court-circuiter les managers ? Comment conserver une proximité avec ses managers et les équipes? Comment ...texte imprimé
Bertrand Giboin, Auteur ; Dan Serfaty, Préfacier | Malakoff [France] : Dunod | La Boîte à outils, ISSN 2550-8407 | 2019"Comment situer la stratégie dans la politique d’entreprise ? Comment établir un diagnostic stratégique ? Comment représenter le portefeuille d’activités de l’entreprise ? Comment élaborer une stratégie générale et une ...texte imprimé
Résumé Un guide complet sur les soft skills (compétences relationnelles) pour maîtriser le savoir être et le savoir-faire managérial. Description Être promu au rôle de manager peut être excitant mais aussi stressant: vous devez réussir à faire travailler votre équipe ensemble et vous serez jugés sur les résult...texte imprimé
Laurent Combalbert, Auteur ; Marwan Mery, Auteur | 2019Négociations diplomatiques, discussions salariales, accords commerciaux, conflits sociaux, gestions de crises ou désaccords du quotidien… Les négociations sont partout et s’exercent à tous les niveaux. De nombreuses méthodes se sont développées, mais aucune ne s&...Article : texte imprimé
Thomas Lestavel, Auteur | 2018Le dirigeant qui accepte de cesser de rouler des mécaniques et ose dévoiler ses faiblesses gagne en crédibilité. il renforce aussi la solidité de son équipe face aux épreuves. (Extrait de Management, N°262, p.14)Article : texte imprimé
Erika Andersen, Auteur | 2018"Des outils pour vous aider à maîtriser vos nouvelles compétences. Aujourd’hui, les organisations fluctuent constamment. Les secteurs d’activité se consolident, de nouveaux business models émergent, de nouvelles technologies sont en train d’être développé...Article : texte imprimé
Daniel Bicard, Auteur | 2018La foncière française sort de l'Europe, accède aux tats-Unis et s'implante aussi à Londres, en acquérant Westfield. Elle est le premier créateur et opérateur mondial de centres de shopping de destination, avec un parc d'actifs majeurs dans 27 m&...Article : texte imprimé
Christophe Charlot, Auteur | 2017La firme belge Zora Robotics développe des logiciels pour robots humanoïdes de service. Elle a déjà convaincu Softbank Robotics, fabricant japonais leader du secteur, avec qui elle a signé un contrat d'exclusivité cet été. Et ses fondateurs espè...Article : texte imprimé
Dacher Keltner, Auteur | 2017"Comment atteindre le haut de l’échelle sans perdre les valeurs qui vous y mènent." (Keltner, 2017, p. 118)Article : texte imprimé
2017"Des couloirs du gouvernement aux comités de direction, des groupes de gens talentueux rencontrent des difficultés à coopérer efficacement. Selon des recherches récentes, le problème résidait notamment dans le pouvoir détenu par les individus." (&...texte imprimé
Stephen Robbins, Auteur ; Mary Coulter, Auteur ; David DeCenzo, Auteur ; Isabelle Né, Auteur ; Philippe Gabilliet, Collaborateur ; Charles-Clemens Rüling, Collaborateur ; Pierre-Olivier Douphis, Traducteur ; Valérie Lavoyer, Traducteur ; Delphine Lemoine, Traducteur ; Sébastien Marty, Traducteur | Montreuil : Pearson France | 2017"Ce manuel du grand spécialiste américain de la discipline offre une introduction globale, complète et efficace au management. Les 16 chapitres qui le composent déclinent les quatre grandes fonctions managériales - la planification, l'organisation, la direction et le contrô...site web ou document numérique
Soufyane Frimousse ; Soufyane Frimousse, Directeur de publication ; Yves Le Bihan, Directeur de la recherche ; Isaac Getz, Préfacier ; Hervé Sérieyx, Postfacier | Caen : Éditions EMS, management & société | Académie des Sciences de Management de Paris | 2017"De nombreuses enquêtes récentes menées auprès des collaborateurs révèlent qu'ils jugent sévèrement le leadership de leurs managers et dirigeants. Le déficit de leadership dégrade à la fois la motivation et l'engagement au travail et la qualité de la relation manager-managé. Face aux dérives de ces dernières années (scandales ...texte imprimé
Béatrice Arnaud, Auteur ; Sylvie Caruso Cahn, Auteur | Malakoff [France] : Dunod | La Boîte à outils, ISSN 2550-8407 | DL 2016, cop. 2016"Qu'est-ce que l'intelligence collective ? Comment mettre en œuvre l'intelligence collective dans les équipes et les pratiques quotidiennes ? Comment faire évoluer sa position de leader ? Comment construire une vision partagée au sein de son équipe ? Quels dispositifs, quelles méthodes favorisent l'apprentissage ? Comment ...texte imprimé
Florence Noguera, Directeur de publication ; Jean-Michel Plane, Directeur de publication | Paris : Magnard-Vuibert | 2016Un ouvrage de réflexion sur un thème actuel, des pistes d'action pour les managers ou les futurs leaders. Plusieurs chercheurs se sont mobilisés en 2011 en créant un groupe de recherche au sein de l'Association francophone de gestion des ressources humaines (AGRH) pour ...Article : texte imprimé
Morgan Leclerc, Auteur | 2015Dans un environnement de la distribution en perpétuelle évolution la notion de leader est à géométrie variable. LSA a toutefois tenté de définir le profil des enseignes gagnantes et "inspirantes" ainsi que les qualités qui les mettent sur le devant de lascène. (Extrait de LSA, N°2389, p.36)texte imprimé
Fabrice Mauléon, Auteur ; Julien Bouret, Auteur ; Jérôme Hoarau, Auteur ; Patrick Molle, Préfacier | Paris : Dunod | Stratégies et management, ISSN 1288-782X | DL 2014Les soft skills sont les compétences que chacun possède, de manière plus ou moins consciente : pédagogie, créativité, gestion du stress, écoute, adaptabilité, empathie, etc. Elles sont essentielles dans la vie professionnelle et cohabitent avec les autres comp&...texte imprimé
Paul Leurquin, Auteur ; Stéphane Vincelette, Auteur | Namur : Éditions Érasme | A la rescousse, ISSN 2507-0673 | 2013Destiné aux parents et aux spécialistes de l’éducation qui souhaitent mieux comprendre pour mieux intervenir auprès d’enfants qui présentent des comportements difficiles.(L’enfant agressif,L’enfant leader négatif,L’enfant irrespectueux,L’enfant anxieux,l'enfant-roi,l'enfant à haut-potentiel...)Article : texte imprimé
Xavier de la Vega, Auteur | 2012"Du Macintosh à l'iPad, Apple a fait du lancement de produits innovants la clé de son succès. Cette trajectoire est associée à l'impulsion de Steve Jobs, leader charismatique de la firme à la pomme. L'environnement de l'entreprise a cependant joué un rôle tout aussi décisif." (Extrait)texte imprimé
La gestion de classe est un des aspects les plus complexes du travail des enseignants au secondaire. Le comportement parfois difficile de certains jeunes peut prendre au dépourvu même les enseignants les plus expérimentés. Dans ce guide pratique, l'auteur propose des stratégies éprouvées à appliquer rapidement en classe afin de...