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Changement en entreprise |
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Jo Cobbaut, Auteur | 2022"Dans un marché du travail qui offrirait beaucoup moins d'opportunités aux salariés, nous n'aurions pas la même discussion. La GRH est aujourd'hui au cœur de la tempête." C'est ce qu'a affirmé Annette Böhm, DRH de KBC, lors d'une table ronde avec dix collègues." (Extrait de l'article)Article : texte imprimé
Émilie Vayre, Auteur | 2022"Piloter le travail à distance ne va pas de soi et nécessite, si on souhaite en tirer tous les bénéfices, une profonde évolution de la culture managériale." (Extrait de Sciences humaines n°347)Article : texte imprimé
Pascal Picq, Auteur | 2022"Nos congénères simiesques, avec qui nous partageons beaucoup sur le plan social, peuvent nous inspirer de bonnes - ou de mauvaises ! – façons de nous adapter au télétravail." (Extrait de Sciences humaines n°347)Article : texte imprimé
Lotte De Snijder, Auteur ; Céline Schillinger, Personne interviewée | 2022"Ce que l'on appelle le leadership est souvent une forme de comportent destructif qui abîme les individus, les organisations et la vie en société. C'est l'idée de départ que Céline Schillinger exprime dans son livre, Dare to Un-lead. Elle plaide donc pour un leadership collectif qui unirait les manage...Article : texte imprimé
Lucie Tanneau, Auteur | 2022"Multinationales, ETI, PME, start-up, fonction publique… Les salariés sont-ils égaux devant le travail hybride ? La crise a rebattu les cartes et la majorité des travailleurs éligibles a pu tester… avec des conditions et donc une acceptation, qui dépend beaucoup des moyens que leur entreprise a pu allouer pour repense...Article : texte imprimé
Lucie Tanneau, Auteur | 2022"Les restrictions liées à la crise sanitaire se lèvent peu à peu. Le télétravail, lui, n’a plus rien d’une obligation mais il reste plébiscité par les salariés, au moins quelques jours par semaine. Avec cependant des conséquences, sur l’organisation, le management et l’action syndicale." (E...Article : texte imprimé
Pontus M. A. Siren, Auteur ; Scott D. Anthony, Auteur ; Utsav Bhatt, Auteur | 2022"Il existe un paradoxe auquel les dirigeants qui cherchent à transformer leur organisation sont confrontés quand ils constatent que leur marché a commencé à évoluer. D’une part, il leur faut des données convaincantes pour démontrer que la transformation en question est nécessaire – que leur entreprise est sur ...Article : texte imprimé
Paul Leinwand, Auteur ; Mahadeva Matt Mani, Auteur ; Blair Sheppard, Auteur | 2022"Pour réussir dans un monde à la complexité croissante, les entreprises doivent se projeter au-delà de la numérisation et repenser leur façon de créer de la valeur. Cependant, dans la plupart des cas, l’agencement actuel des équipes dirigeantes ne leur permet pas de remodeler leur entreprise et d’...Article : texte imprimé
Patrick Verhoest, Auteur | 2022"Depuis sa nomination récente au poste de Chief People Officer de TVH, Peter Geiregat découvre les tenants et les aboutissants de cette société de distribution de pièces détachées. Avec son équipe RH, il plonge au beau milieu d'une transformation stratégique." (Extrait de l’article)Article : texte imprimé
Liliane Fanello, Auteur | 2022"Pour pouvoir engager les 250 nouveaux profils visés en 2022, la société ORES devra faire savoir qu'elle est bien autre chose qu'un logo apposé sur des camionnettes. Développer la marque d'employeur est l'un des grands défis de son DRH, Frédéric Demars. Mais ce n'est pas le seul. la transition énergétique an...