Titre : | DRH Simplificator : faut-il "tuer" les règles en entreprise ? (2011) |
Auteurs : | Christophe Lo Giudice, Auteur ; François Stankiewicz, Personne interviewée ; François Dupuy, Personne interviewée |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Peoplesphere (N°153, Juin 2011) |
Article en page(s) : | p. 22-27 |
Langues: | Français |
Sujets : |
Social Analyse des organisations ; Entreprise ; Flexibilité au travail ; Fonction ressources humaines ; Management ; Performance d'entreprise ; Règle ; Stratégie des ressources humaines |
Résumé : | "En entreprise, les RH sont plutôt connus pour être producteurs de règles, de procédures. Et s'il était opportun d'emprunter la voie inverse : simplifier pour mieux fonctionner, pour être plus efficace et rendre ainsi l'organisation plus agile ? Plaidoyer pour le DRH Simplificator avec le sociologue François Dupuy, auteur du livre "Lost in Management", et François Stankiewicz, professeur en management RH à l'Université de Lille 1, auteur du manuel "Manager RH. Des concepts pour agir et de son site internet compagnon www.manager-rh.org." (Extrait) |
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Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | PEO 153-11 | Non empruntable | Exclu du prêt |