Titre :
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"Pour qu'une culture se révèle, il faut qu'il y ait un dysfonctionnement dans l'entreprise" : Philippe Gabilliet, professeur de management à l'ESCP Europe (2011)
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Auteurs :
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Pierre-Yves Poulain, Intervieweur ;
Philippe Gabilliet, Personne interviewée
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Type de document :
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Article : texte imprimé
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Dans :
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Personnel (N°525, Décembre 2011)
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Article en page(s) :
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p. 73-75
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Langues:
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Français
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Sujets :
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Social
Culture d'entreprise
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Entreprise
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Fonction ressources humaines
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Innovation
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Management
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Résumé :
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"Nombre d'entreprises ont un discours vantant les mérites de l'innovation. Elles exhortent leurs équipes à inventer, à trouver la solution à des problèmes. Mais ces mêmes entreprises ont également pour la plupart un mode de fonctionnement orienté "process". Comment sortir de cette contradiction ?" (Extrait)
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