Titre : | L'atlas du management : l'encyclopédie du management en 100 dossiers-clés |
Auteurs : | David Autissier, Auteur ; Faouzi Bensebaa, Auteur ; Fabienne Boudier, Auteur |
Type de document : | texte imprimé |
Mention d'édition : | [Éd.] 2012-2013 |
Editeur : | Paris : Eyrolles, DL 2012 |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-212-55359-8 |
Format : | 1 vol. (IX-645 p.) / cartes, graph., fig., tabl., couv. ill. en coul. / 24 cm |
Note générale : | Notes bibliogr. Index p. [641]-645 |
Index. décimale : | 658 (Gestion des entreprises privées et publiques) |
Sujets : |
Social Aide humanitaire ; Art ; Banque ; Bien-être ; Bien-être au travail ; Biodiversité ; Biotechnologie ; Cadre ; Cancer ; Catastrophe industrielle ; Changement climatique ; Chine ; Citoyenneté ; Commerce ; Comportement au travail ; Conjoncture économique ; Crise économique ; Crise financière ; Dette publique ; Directeur des ressources humaines ; Diversification ; E-marketing ; Économie ; Énergie alternative ; Énergie nucléaire ; Énergie renouvelable ; Entreprise ; Entreprise d'économie sociale ; Euro ; Finances ; Finances publiques ; Fonction ressources humaines ; Formation professionnelle ; Fusion-acquisition d'entreprises ; Gestion d'entreprise ; Gestion de projet ; Gestion des compétences ; Gestion des ressources humaines ; Gestion des risques ; Gestion du changement ; Gestion financière (entreprise) ; Indicateur ; Industrie pharmaceutique ; Institution culturelle ; Intelligence collective ; Intelligence émotionnelle ; Internationalisation ; Leadership ; Lobbying ; Maladies - Pathologies ; Management ; Management de crise ; Marché de l'art ; Marketing ; Médias sociaux ; Mondialisation ; Motivation au travail ; Norme ISO ; Nuage informatique ; Organisation apprenante ; Partage des compétences ; Performance d'entreprise ; Politique budgétaire ; Politique énergétique ; Psychologie sociale ; Qualité ; Relation avec la clientèle ; Réseaux sociaux ; Responsabilité sociale des entreprises ; Ressources humaines ; Revendication ; Risques psychosociaux ; Santé ; Sécurité ; Sécurité alimentaire ; Société civile ; Statistique ; Stratégie d'entreprise ; Stress au travail ; Système d'information ; Tableau de bord ; Tableau de bord prospectif ; Transmission d'entreprise ; Travail ; Union européenne ; Union monétaire ; Zone euro |
Résumé : | "Décideurs, managers, consultants, enseignants, étudiants, dans un environnement économique en perpétuelle mutation, comment faire le point rapidement sur les principales tendances à retenir ? Comment être au fait des meilleures pratiques en vigueur dans les entreprises ? Comment maîtriser les principales innovations à l'oeuvre dans les différents champs de la gestion et du management ? Organisé en 5 thématiques, ce recueil des meilleures idées, pratiques et techniques répond à 5 questions fondamentales pour les managers, les dirigeants de grandes et petites entreprises, les gestionnaires et tous ceux qui suivent des formations en commerce, gestion et économie. Les évolutions du monde et de l'économie : Quelles sont les évolutions mondiales qui modifient la gestion et le fonctionnement des entreprises ? Les stratégies innovantes des entreprises : Quelles sont les stratégies gagnantes et les entreprises qui réussissent ? Les techniques de gestion : Quelles sont les techniques de gestion utilisées par les entreprises ? Le management des hommes : Comment évolue le management des femmes et des hommes ? L'actualité du monde des affaires : Quels sont les livres, sites et personnes marquantes du monde de l'économie et de la gestion ? Avec l'atlas du management, vous disposez d'une synthèse de tout ce qu'il est important de connaître et maîtriser aujourd'hui pour être au top de vos compétences et progresser dans votre environnement professionnel." (Extrait de la couverture) |
Exemplaires (1)
Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Centre de documentation - Social | 6 - Sciences appliquées | Livre | 658/799 | Empruntable | Disponible |