Titre : | "Nos RH s'inspirent des bonnes pratiques d'autres départements" : cas d'entreprise : Electrabel (2014) |
Auteurs : | Christophe Lo Giudice, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Peoplesphere (N°184, Avril 2014) |
Article en page(s) : | p. 40-41 |
Langues: | Français |
Sujets : |
Social Electrabel ; Fonction ressources humaines ; Formation en entreprise ; Lean management ; Marketing ; Recrutement |
Résumé : | "De la segmentation en recrutement, du Lean en formation, du controlling et de la qualité pour améliorer la performance RH, du digital pour transformer l'entreprise : chez Electrabel, on n'a pas hésité à explorer comment les disciplines à l'œuvre dans l'organisation pouvaient s'enrichir mutuellement. Aujourd'hui Change Manager Digital, Christophe Vanden Eede lève un coin de voile sur certaines de ces initiatives et les résultats qu'elles ont permis d'engranger." (Lo Giudice, 2014, p. 40) |
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Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | PEO 184-14 | Non empruntable | Exclu du prêt |