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Titre :
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Les fiches outils du changement
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Auteurs :
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Olivier Dahan, Auteur ;
Blandine Hetet, Auteur
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Type de document :
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site web ou document numérique
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Editeur :
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Paris : Eyrolles, 2014, cop. 2014
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Collection :
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Les fiches outils, ISSN 1159-2834
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ISBN/ISSN/EAN :
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978-2-212-29169-8
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Note générale :
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Ebook consultable sur la plateforme EbscoHost.
La pagination de l'édition imprimée correspondante est de 325 pages.
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Nombre de lecteurs simultanés : 1
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Langues:
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Français
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Index. décimale :
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658 (Gestion des entreprises privées et publiques)
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Sujets :
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Social
Adaptation (psychologie)
;
Analyse Swot
;
Animation de groupe
;
Apprentissage
;
Atelier de créativité
;
Changement en entreprise
;
Changement organisationnel
;
Changement personnel
;
Coaching en entreprise
;
Communautés de pratique
;
Communication d'entreprise
;
Compétences collectives
;
Compétences professionnelles
;
Conflit (psychologie)
;
Conformisme
;
Connaissance de soi
;
Consensus
;
Créativité
;
Culture d'entreprise
;
Décision collective
;
Dissonance cognitive
;
Dynamique de groupe
;
Efficacité personnelle
;
Évaluation de la formation
;
Externalisation
;
Formation en entreprise
;
Formation professionnelle
;
Gestion de projet
;
Gestion des conflits
;
Gestion du changement
;
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
;
Groupe
;
Groupe optimal
;
Indicateur
;
Influence sociale
;
Information des salariés
;
Ingénierie de la formation
;
Innovation
;
Intelligence collective
;
Leadership
;
Management
;
Management de proximité
;
Manager
;
Manager de proximité
;
Manipulation
;
Marketing
;
Méthodologie
;
Motivation au travail
;
Navigateur Skandia
;
Normalisation
;
Organisation apprenante
;
Paresse sociale
;
Préjugé
;
Prise de décision
;
Processus de changement
;
Productivité
;
Professionnalisation
;
Projet d'entreprise
;
Qualité de vie au travail
;
Représentations sociales
;
Résilience
;
Résistance au changement
;
Sentiment d'appartenance
;
Stéréotype
;
Stratégie d'entreprise
;
Stratégie organisationnelle
;
Stress au travail
;
Structure organisationnelle
;
Tableau de bord prospectif
;
Tuteur et tutorat en entreprise
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Résumé :
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"Pratique et basé sur l'expérience, ce guide opérationnel complet présente en 94 fiches, de façon exhaustive, tous les aspects de la mise en œuvre du changement dans l'entreprise :
- Diagnostiquer le changement ;
- Internaliser ou externaliser la conduite du changement ;
- Gérer les changements en mode projet ;
- Manager humainement le changement ;
- Développer une intelligence collective ;
- Formaliser la politique de conduite du changement ;
- Pérenniser le changement." (Source éditeur)
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En ligne :
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https://henallux.idm.oclc.org/login?url=https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=nlebk&AN=839357&lang=fr&site=ehost-live
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