Titre : | Le management néolibéral (2017) |
Auteurs : | Pierre Dardot, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Empan (N°107, Septembre 2017) |
Article en page(s) : | p. 53-57 |
Langues: | Français |
Sujets : |
Social Évaluation ; Gestion ; Histoire ; Management ; Néolibéralisme ; Qualité ; Subjectivité |
Résumé : |
"Le mot a littéralement envahi le langage quotidien bien au-delà de la seule sphère des relations de travail au point qu'on ne s'interroge plus guère sur sa signification, moins encore sur sa provenance.
Dans sa signification la plus courante, il est devenu synonyme de "gestion" : nous gérons non seulement nos carrières, mais également nos émotions, nos rapports avec autrui, et finalement jusqu'à notre vie elle-même. C'est à peine si l'on s'avise du fait que le mot anglais a tout autant la signification de "diriger" que de "gérer", un peu comme si la dimension de prise de décision et de force exécutoire inhérente à l'activité de direction s'était faite oublier. On comprend mieux pourquoi un certain discours gestionnaire cultive une aussi fâcheuse équivoque. Pourtant, nous disons volontiers d'une situation qu'elle est "gérable" en dépit des difficultés ou des obstacles qu'elle met sur notre route, pour mieux signifier que nous pouvons la maîtriser. La gestion est ainsi associée à une certaine maîtrise et c'est comme telle qu'elle est devenue "la forme privilégiée de notre action sur le monde et sur nous-mêmes, l'éclatant medium de notre insatiable activité"." (Dardot, 2017, p. 53) |
Exemplaires (1)
Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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