Titre : | Les télétravailleurs se sentent exclus et brimés (2018) |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Harvard Business Review (N°27, Juin-Juillet 2018) |
Article en page(s) : | p. 13 |
Langues: | Français |
Sujets : |
Social Gestion d'équipe ; Management ; Relations professionnelles ; Stress au travail ; Télétravail |
Résumé : |
"Que l’on travaille au bureau cinq jours par semaine ou que l’on soit à plein temps en télétravail, impossible d’échapper aux histoires de bureaux. Mais un nouveau sondage révèle que les employés à distance en ressentent davantage les effets, avec des conséquences négatives sur leur niveau de stress, leur moral et leur productivité." (Extrait de l'article)
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En ligne : | https://www.hbrfrance.fr/magazine/2018/05/19999-teletravailleurs-se-sentent-exclus-brimes/ |
Exemplaires (2)
Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Bibliothèque IESN | _Périodiques | Périodique | 3 HBR 27 | Empruntable sur demande | Disponible |
Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | HBR 27-18 | Non empruntable | Exclu du prêt |
Documents numériques (1)
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