Titre : | Pratiquer la CNV au travail : la communication NonViolente, passeport pour réconcilier bien être et performance |
Auteurs : | Françoise Keller, Auteur ; Alix de La Tour du Pin, Illustrateur ; Thomas d' Ansembourg, Préfacier |
Type de document : | texte imprimé |
Mention d'édition : | 2e édition |
Editeur : | Malakoff : InterÉditions, 2018 |
Collection : | Bien-être au travail |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-7296-1801-8 |
Format : | 1 vol. (XII-307 p.) / ill. en noir et blanc, tabl., fig. / 24 cm |
Note générale : | Bibliogr. p. 289-293. Annexe |
Langues: | Français |
Index. décimale : | 658 (Gestion des entreprises privées et publiques) |
Sujets : |
Social Auto-empathie ; Besoins ; Communication d'entreprise ; Communication électronique ; Communication interpersonnelle ; Communication non-violente ; Communication organisationnelle ; Connaissance de soi ; Dialogue ; Écoute ; Psychologie ; Relation de travail ; Relation hiérarchique ; Satisfaction au travail ; Sentiment |
Résumé : |
"La Communication NonViolente au travail fait gagner les personnes - et les entreprises - non seulement en bien-être mais également en performance. Elle nous simplifie la vie. Pourquoi ? Parce qu'elle nous apprend à avoir conscience de ce que nous voulons et souhaitons. Elle clarifie nos intentions profondes et nous apprend à exprimer et à entendre ce dont nous avons besoin pour mieux collaborer. Résultat : nous pouvons établir et profiter de coopérations créatives et motivantes. La CNV est un puissant levier de transformation des relations au travail et du travail même.
Ce manuel déjà plébiscité par de nombreux lecteurs vous en donne les clés pour que vous puissiez la mettre en pratique dès votre lecture - avec encore plus d'exemples et de pédagogie dans cette édition actualiée et enrichie." (4e de couv.) |
Exemplaires (1)
Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Centre de documentation - Social | 6 - Sciences appliquées | Livre | 658/1067 | Empruntable | Disponible |