Titre :
|
La boîte à outils du chief happiness officer : avec 8 vidéos d'approfondissement
|
Auteurs :
|
Amélie Motte, Auteur ;
Saphia Larabi, Auteur ;
Sylvain Boutet, Auteur
|
Type de document :
|
texte imprimé
|
Editeur :
|
Malakoff [France] : Dunod, 2018
|
Collection :
|
La Boîte à outils, ISSN 2550-8407
|
Sous-collection :
|
Métiers
|
ISBN/ISSN/EAN :
|
978-2-10-078324-3
|
Format :
|
1 vol. (192 p.) / ill., couv. ill. en coul. / 24 cm
|
Note générale :
|
Bibliogr. p. 190-191
|
Langues:
|
Français
|
Index. décimale :
|
658 (Gestion des entreprises privées et publiques)
|
Sujets :
|
Social
Accueil des travailleurs
;
Ambiance de travail
;
Application (informatique)
;
Assertivité
;
Autonomie professionnelle
;
Bien-être au travail
;
Bonheur au travail
;
Civilité
;
Climat de travail
;
Conciergerie d'entreprise
;
Conditions de travail
;
Convivialité
;
Coopération
;
Droit à l'erreur
;
Droit à la déconnexion
;
Engagement professionnel
;
Entretien d'évaluation
;
Entretien de recrutement
;
Équipe de travail
;
Évènement d'entreprise
;
Expression des salariés
;
Flexibilité au travail
;
Gestion des compétences
;
Gratitude
;
Intrapreneuriat
;
Mécénat de compétences
;
Médiation en entreprise
;
Mentorat
;
Mesure
;
Open space
;
Optimisme
;
Outils RH
;
Psychologie du travail
;
Qualité de vie au travail
;
Reconnaissance professionnelle
;
Salaire
;
Sentiment d'appartenance
;
Sieste
;
Structure organisationnelle
;
Travail et vie privée
|
Résumé :
|
Comment définir et déployer une stratégie d’amélioration du bonheur au travail ? Par quels moyens nourrir le sentiment d’appartenance des salariés à leurorganisation ? Comment favoriser la reconnaissance et faciliter la coopération ? Quels outils mettre en œuvre pour cultiver un climat positif et serein ? Comment révéler et valoriser les talents ? Découvrez 66 outils indispensables pour favoriser l’épanouissement autravail et transformer durablement votre organisation. Chaque outil est traité de façon structurée sur 2 ou 4 pages et enrichi de visuels de synthèse, d’objectifs et de conseils méthodologiques. Des exercices et des cas d’entreprise sont proposés pour une meilleure appropriation des outils. Cet ouvrage comprend également 8 vidéos qui donnent les clés du succès dela fonction de Chief Happiness Officer (CHO) et permettent d’explorer de façonplus approfondie certains concepts ou pratiques." (Extrait de l'article)
|
Autre édition sur un support différent :
|
|