| Titre : | Réalités des risques psychosociaux : actions et solutions pour agir efficacement contre les RPS |
| Auteurs : | Marie-José Lacroix, Auteur |
| Type de document : | site web ou document numérique |
| Mention d'édition : | 2ème édition |
| Editeur : | Le Mans : Gereso Édition, 2019 |
| Collection : | Développement personnel et efficacité professionnelle, ISSN 2101-1087 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-37890-260-5 |
| Note générale : |
Ebook consultable sur la plateforme de ScholarVox Universités. La pagination de l'édition imprimée correspondante est de 168 pages. L'accès complet à la ressource est réservé aux étudiants et membres du personnel de la Haute École de Namur-Liège-Luxembourg et nécessite une identification Hénallux. Configuration requise : Nécessite un navigateur internet |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | 658 (Gestion des entreprises privées et publiques) |
| Sujets : |
Paramédical (MeSH) Conditions de travail ; Dépression ; Epuisement professionnel ; Facteurs de risque ; Gestion des conflits ; Gestion du personnel ; Harcèlement ; Harcèlement moral ; Management ; Psychologie industrielle ; Reconnaissance (psychologie) ; Risques psychosociaux ; Stress psychologique ; Suicide ; Travail ; ViolenceSocial Conflit de travail ; Dépression ; Épuisement professionnel ; Facteurs de risque ; Harcèlement moral ; Harcèlement professionnel ; Harcèlement sexuel ; Mal-être au travail ; Management ; Psychologie du travail ; Reconnaissance professionnelle ; Risques psychosociaux ; Souffrance au travail ; Stress au travail ; Suicide ; Violence au travail |
| Résumé : |
"Situations sociales liées à la précarité, à la monoparentalité, à des vulnérabilités humaines... Des causes personnelles peuvent être à l'origine des risques psychosociaux.
Cependant, les entreprises sont de plus en plus souvent mises en cause dans des affaires de RPS, au niveau de l'organisation du travail et du manque de prévention. La souffrance au travail fait désormais partie de la vie de l'entreprise ! Et en ces temps troublés, l'effort d'adaptation du management et le besoin d'accompagnement sont devenus cruciaux. Ce livre a pour objectif de repréciser ce que sont les RPS aujourd'hui et quelles solutions fonctionnent. Il propose des conseils concrets aux managers, responsables RH, salariés et toutes personnes concernées par les RPS. Agrémenté d'interviews de professionnels et à l'aide d'explications psychosociologiques, l'auteur espère vous aider à mieux contrôler les dangers réels des RPS et faire émerger des actions concrètes. Alors, sortez du cercle vicieux des RPS, pour dessiner un cercle vertueux, porteur de vie !" (Source éditeur) |
| En ligne : | https://univ.scholarvox.com/cas-sp/henallux?redirect=https://univ.scholarvox.com/catalog/book/docid/88869988 |
| Autre édition sur un support différent : |
Exemplaires (2)
| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Bibliothèque Paramédicale | e-BIB | Ebook | - | En ligne | Disponible |
| Centre de documentation - Social | e-BIB | Ebook | - | En ligne | Disponible |
