Titre : | À quoi ressemblera la fonction RH demain ? |
Auteurs : | Michel Barabel, Directeur de publication ; Olivier Meier, Directeur de publication ; André Perret, Directeur de publication ; Izy Behar, Préfacier ; Catherine Carradot, Préfacier |
Type de document : | site web ou document numérique |
Editeur : | Paris : Dunod, 2014 |
Collection : | Fonctions de l'entreprise. Série Gestion, finance, ISSN 1633-7972 |
Sous-collection : | Ressources humaines |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-10-072215-0 |
Note générale : |
Ebook consultable sur la plateforme de ScholarVox Universités. La pagination de l'édition imprimée correspondante est de 303 pages. L'accès complet à la ressource est réservé aux étudiants et membres du personnel de la Haute École de Namur-Liège-Luxembourg et nécessite une identification Hénallux. Configuration requise : Nécessite un navigateur internet |
Langues: | Français |
Index. décimale : | 658 (Gestion des entreprises privées et publiques) |
Sujets : |
Social Développement des compétences ; Directeur des ressources humaines ; Enquête ; Entreprise ; Fonction ressources humaines ; Gestion des ressources humaines ; Métier ; Nuage informatique ; Organisation du travail ; Professionnalisme ; Prospective ; Responsabilité sociale des entreprises ; Technologie ; Technologie numérique ; Travail |
Résumé : |
"La transformation numérique, la mondialisation, les nouvelles méthodes d'organisation du travail, les contraintes économiques et réglementaires ainsi que les nouvelles aspirations des collaborateurs et des parties prenantes amènent à réinventer l'organisation et ses activités. Fort de cette nouvelle donne, la fonction RH, en tant que pilote du changement (identifier et accompagner les mutations) et fonction clé de l'entreprise doit repenser ses missions, rôles et activités.
Pour répondre à ce défi, cet ouvrage a mobilisé les plus grands spécialistes de la fonction RH (consultants, DRH, professeurs, praticiens, parties prenantes) et propose un diagnostic précis de la situation, des scénarios prospectifs et des solutions appropriées aux problématiques des DRH." (4e de couv.) |
En ligne : | https://univ-scholarvox-com.henallux.idm.oclc.org/catalog/book/docid/88825525 |
Autre édition sur un support différent : |
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