Titre : | La démarche des actions collectives innovantes et apprenantes en établissement médico-social (2021) |
Auteurs : | Florence Chappert ; Françoise Verdier ; Maxime Cescosse |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Soins (860, Novembre 2021) |
Article en page(s) : | p. 30-33 |
Langues: | Français |
Sujets : |
Paramédical (MeSH) Conditions de travail ; Culture organisationnelle ; France ; Innovation organisationnelle ; Maisons de retraite médicalisées ; Qualité de vie ; Santé au travail ; Satisfaction professionnelle |
Résumé : | La démarche des actions collectives innovantes et apprenantes, pilotée par le ministère en charge de la santé et coordonnée et animée par le réseau de l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail et des associations régionales pour l’amélioration des conditions de travail avec l’appui des agences régionales de santé, a permis de déployer des démarches qualité de vie au travail dans 277 établissements pour personnes âgées et handicapées, entre 2018 et 2021. |
Note de contenu : |
Doi : 10.1016/j.soin.2021.10.007
Cet article fait partie du dossier "Qualité de vie au travail" |
Exemplaires (1)
Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Bibliothèque Paramédicale | Périodiques | Périodique | SOI 21-860 | Empruntable | Disponible |