| Titre : | Code social de poche : Droit du travail 2021 |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Liège : Wolters Kluwer Belgium, 2022 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-94-030-2358-8 |
| Format : | 1021 p. + 11 p. d'index / 21 cm |
| Langues: | Français |
| Sujets : |
IESN Assurance sociale ; Bien-être ; Chômage ; Commission paritaire ; Congé pour raisons impérieuses ; Congé thématique ; Congé-éducation ; Contrat de travail ; Convention collective de travail ; Convention d'immersion professionnelle ; Convention de premier emploi ; Crédit-temps ; Documents sociaux ; Droit du congé ; Droit du travail ; Droit social ; Durée du travail ; e-recrutement ; Education ; Education enseignement loisirs ; Egalité de traitement ; Formation (en général) ; Jour de repos ; Jour de travail ; Jour férié ; Marché de l'emploi ; Outplacement ; Petit chômage ; Reclassement professionnel ; Recrutement ; Règlement du travail ; Rémunération du travail ; Temps partiel (travail à) ; Travail de nuit ; Travailleur âgé ; Travailleur étranger ; Travailleur intérimaire ; Vacances |
| Résumé : |
Ce livre de poche contient les principaux arrêtés, lois et C.C.T. nationales en matière de droit du travail, regroupés par rubrique.
Une disposition légale à vérifier ? Ce code permet de retrouver rapidement l’article de loi que vous recherchez et de garder sous la main les textes les plus importants du droit du travail. La législation coordonnée est classée sous différentes rubriques, par ordre alphabétique : bien-être au travail, congé-éducation payé, congés thématiques, contrats de travail, conventions collectives de travail et commissions paritaires, convention de premier emploi, convention d’immersion professionnelle, crédit-temps, dispositions pénales, documents sociaux, durée du travail, égalité de traitement, jours fériés, loi sur le travail, outplacement, pauses d’allaitement, petits chômages et congé pour raisons impérieuses, protection de la vie privée, recrutement et sélection, régime de chômage avec complément d’entreprise, règlements de travail, rémunération, travail à temps partiel, travail de nuit, travailleurs âgés, travailleurs étrangers, travailleurs protégés, travail temporaire ou intérimaire, vacances annuelles. Le Code est à jour au 1er janvier 2021. |
Exemplaires (1)
| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Bibliothèque IESN | _34 Droit | Livre | 349.2 COD 2022 | Empruntable sur demande | Disponible |
