Titre : | Liaisons sociales magazine, Numéro 237 - Décembre 2022 - Profession : proche aidant |
Type de document : | Bulletin : texte imprimé |
Paru le : | 01/12/2022 |
Année : | 2022 |
Format : | 50 p. / 30 cm |
Langues: | Français |
Dépouillements
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Irène Lopez, Auteur
| 2022
"Si la problématique des aidants monte dans la société, le sujet est encore considéré comme un signal faible quand il n’est pas tabou dans l’entreprise. Il y a pourtant urgence à changer les mentalités : un actif sur quatre sera proche aidant en 2030. Aujourd’hui, quel est leur st...
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Dominique Pérez, Auteur
| 2022
"Peu identifiés dans les entreprises, les proches aidants ne bénéficient pas, ou encore peu, de mesures spécifiques leur permettant de revenir à l’emploi après cette expérience. Maintenir leur employabilité est la priorité numéro un." (Extrait de l'article)
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Murielle Wolski, Auteur
| 2022
"Pour ses 20 ans, la validation des acquis de l’expérience (VAE) se voit offrir un lifting. Impulsée par Elisabeth Borne, encore ministre du Travail, cette refonte a été adoptée mi-novembre, par le Parlement, avec la volonté d’en élargir le public visé. Les aidants en font partie. Focus ...
Article : texte imprimé
Irène Lopez, Auteur
| 2022
"De « nice to have », l’engagement écoresponsable des entreprises à travers des événements fédérateurs est devenu une injonction forte de la part des collaborateurs eux-mêmes. Sont ainsi nés les green team buildings, aux multiples avantages. Pour toutes les parties." (Extrait de l'article)
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Benjamin d' Alguerre, Auteur ;
Gilmar Sequeira Martins, Auteur ;
Lou-Eve Popper, Auteur
| 2022
"Dans de nombreuses entreprises, les DRH sont pris en tenaille entre une explosion des factures énergétiques et une demande forte des salariés de revalorisation salariale équivalente à l’inflation." (Extrait du dossier)
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Sabrina Pérugien, Auteur ;
Marina Bourgain, Auteur
| 2022
"La violence dans la sphère professionnelle recouvre plusieurs réalités et représente un enjeu tant pour la responsabilité, la croissance et la réputation des organisations employeuses que pour le bien-être et l’intégrité physique et morale des personnes qui évoluent en leur sein. La Convention C-190 de l’OIT d...
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