| Titre : | Harvard Business Review, N°54 - Décembre 2022 - Janvier 2023 - A quoi va ressembler votre prochain boss ? : son portrait-robot, à l'encontre des idées reçues |
| Type de document : | Bulletin : texte imprimé |
| Paru le : | 01/12/2022 |
| Année : | 2022 |
| Format : | 130 p. / 28 cm |
| Langues: | Français |
| Résumé : | "Quelles compétences doivent avoir les leaders ? Et surtout, quelles « nouvelles » compétences ? Une expertise technique, des aptitudes administratives et financières ? Oui, avant. Lorsqu’un pedigree classique de manager était une garantie de succès. Mais dans un monde qui a oscillé, ces dernières années, entre bouleversements et crises mondiales, le profil idéal du dirigeant a lui aussi changé. En plus de compétences dites techniques, il doit être à l’écoute, capable de s’adresser à des interlocuteurs variés, de motiver des équipes parfois hétéroclites, souvent éclatées géographiquement… Une autre valeur s’impose comme un phare dans la tempête : l’intégrité." (Source éditeur) |
Dépouillements
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"La diversité au sein des conseils d’administration est plus forte que jamais. Alors pourquoi les entreprises n’obtiennent-elles pas les résultats escomptés ?" (Extrait de l'article)
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"Basima A. Tewfik, maîtresse de conférences à la MIT Sloan, a mené deux études de terrain et deux expériences auprès de salariés victimes du « syndrome de l’imposteur », c’est-à-dire éprouvant un sentiment d’incompétence et d’illégitimité malgré leur réussite professionnelle. Elle s’est rendu compte que...
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David Baszucki, Auteur
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"Quand Erik Cassel et moi avons lancé le prototype de notre plateforme en ligne Roblox, nos utilisateurs se composaient de nos amis, des membres de nos familles et d’une centaine de passionnés de technologie recrutés par le biais d’annonces Google." (Extrait de l'article)
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"Voilà tout juste 100 ans, Harvard Business Review publiait son premier numéro avec pour objectif d’aider les leaders à mettre en pratique le meilleur de la réflexion managériale mondiale." (Extrait de l'article)
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Raffaella Sadun, Auteur ;
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"Aujourd’hui plus que jamais, les entreprises ont besoin de leaders dotés d’un excellent relationnel." (Extrait de l'article)
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"L’heure des co-P-DG est-elle venue ?" (Extrait de l'article)
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Aiyesha Dey, Auteur
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"Le comportement d’un dirigeant hors du travail peut indiquer s’il risque de s’écarter du droit chemin." (Extrait de l'article)
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"Des études montrent que chaque époque appelle une approche particulière." (Extrait de l'article)
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"Ce que la psychologie et la science des relations humaines ont à nous enseigner sur les situations conflictuelles au bureau – et comment les gérer." (Extrait de l'article)
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"Une supervision assurée par des experts vous permettra de protéger vos données et votre marque." (Extrait de l'article)
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"La plupart des experts en marketing s’accordent à dire qu’il ne suffit pas d’offrir aux clients une première expérience satisfaisante avec un produit. Les chefs de produit doivent plutôt leur proposer une série d’expériences captivantes – un parcours client – pour les inciter ...
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"S’engager sur un secteur d’activité saturé n’est pas la meilleure façon de s’assurer une belle performance. La véritable opportunité consiste à créer des Océans bleus, des espaces de marché non exploités." (Extrait de l'article)
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"Neuf ans plus tard, Protein Power Plates générait un chiffre d’affaires annuel de 90 millions de dollars et comptait plus de 30 points de vente dans dix villes américaines – et était également connu pour ses vidéos virales sur Instagram, TikTok et YouTube, où l’on voyait Jamie claironner son sloga...
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| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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| Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | HBR 54-22 | Non empruntable | Exclu du prêt |
