| Titre : | Le magazine de l'ANDRH, #635 - Janvier 2025 |
| Type de document : | Bulletin : texte imprimé |
| Paru le : | 01/01/2025 |
| Année : | 2025 |
| Format : | 81 p. / 27 cm |
| Langues: | Français |
Dépouillements
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Article : texte imprimé
Vincent Szpyt, Auteur
| 2025
"Expérimentation d’un contrat de valorisation de l’expérience, retour de la retraite progressive à partir de 60 ans, organisation de deux entretiens professionnels renforcés à 45 et 60 ans et obligation triennale de négocier sur l’emploi des seniors dans les branches et les entreprises d’au moins 300 salariés : telles so...
Article : texte imprimé
Alexis Ellin, Auteur
| 2025
“Ce qui frappe d’entrée lorsque l’on s’intéresse au parcours de Tiffany Foucault, c’est sa capacité à persévérer et à apprendre en continu. Forte d’une carrière marquée par des expériences dans des groupes d’envergure, elle a su faire de chaque aventure un tremplin et...
Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ;
Sylvie Pernot, Intervieweur ;
Amanda Arrowsmith, Personne interviewée
| 2025
“Bien connu des professionnels outre-Manche, le Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), fait figure de proue dans le paysage des ressources humaines britanniques. Amanda Arrowsmith, sa directrice des ressources humaines et de la transformation, revient sur la mission de cette organisation phare qui compte aujourd’hui plus de 160 000 membres." (...
Article : texte imprimé
Alexis Ellin, Intervieweur ;
Carine Carré, Personne interviewée
| 2025
“Fruit de deux ans de travail collectif, le groupe Rhône & Ain a lancé en octobre dernier un guide abordant les différentes facettes de l’inclusion. Conçu comme une boîte à outils amenée à évoluer avec le temps, sa construction se fonde sur des retours d’expériences et des pratiques no...
Article : texte imprimé
Intégration, harmonisation du statut social et transparence des rémunérations : fusions-acquisitions
Mériadec Jonville, Auteur ;
Corinne Guyot, Auteur
| 2025
“Dans un contexte d'inflation et de législation de plus en plus exigeantes, l’intégration des salariés lors de fusions-acquisitions pose des défis majeurs aux DRH. Harmonisation des statuts sociaux, gestion des coûts salariaux, respect des obligations légales et transparence des rémunérations sont autant de sujets stratégiques à anticiper. Ce...
Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ;
Sabrina Bouissou, Personne interviewée
| 2025
“Sabrina Bouissou, DRH de Meiko (ANDRH Seine et Marne), spécialisée dans les solutions de laverie professionnelle, mise sur la nutrition pour améliorer la qualité de vie des collaborateurs. Sportive aguerrie, elle associe politique RH et santé pour le bien-être de ses collaborateurs et collaboratrices." (Extrait de l’article)
Article : texte imprimé
Alexis Ellin, Intervieweur ;
Alexandre Maisonneuve, Personne interviewée
| 2025
"Les troubles de santé mentale sont encore aujourd’hui tabous. Pour autant , cette question semble prendre de l’ampleur et être mise sur le devant de la scène par la nouvelle génération. Alors, comment accompagner vos équipes sur le sujet ? Quel constat fait-on aujourd’hui ? Faut-il en parler ? Élém...
Article : texte imprimé
Anaïs Coulon, Intervieweur ;
François-Xavier Petit, Personne interviewée
| 2025
“L’utilisation de l’IA sous toutes ses formes effraie aussi bien qu’elle fascine. François-Xavier Petit, directeur général de Matrice et spécialiste des effets sociaux du numérique, revient sur le concept et livre un état des lieux avec un objectif simple : démystifier son utilisation, aujourd’hui bien ancr...
Article : texte imprimé
2025
“Alors que les NAO sont au cœur des priorités RH en ce début d’année, le dialogue social évolue à grande vitesse. Formations communes employeurs – salariés, montée en puissance des outils technologiques, allongement de la liste des sujets obligatoires dans les négociations… Les CSE affichent un intérêt croissant...
Exemplaires (1)
| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | MAG-AND 635-25 | Non empruntable | Exclu du prêt |





