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Article : site web ou document numérique
Frédéric Poulard, Auteur | 2018"Fondé sur une étude sociohistorique des conservateurs de musées en France depuis 1945, cet article montre que l’autonomie d’un groupe professionnel ne se négocie pas seulement dans un face-à-face entre ses représentants et l’É...
site web ou document numérique
"Quels sont les enjeux de la gestion des ressources humaines, ou GRH, aujourd’hui ? Au-delà de sa fonction – assurer l’adéquation entre ressources humaines et besoins de l’entreprise –, la GRH participe au pilotage des organisations et à l’efficacité productive. Mais, confrontée à des environnements changeants, elle doi...
Article : texte imprimé
Christophe Lo Giudice, Auteur | 2010"Entre la gestion individualisée des ressources humaines et un hypothétique retour à l'approche collective, la segmentation apparaît comme une option séduisante. Attention, avertit Patrick Gilbert, professeur à l'IAE de Paris : la pratique mérite d'être mûrement réfléchie car elle peut être source de nombreux problèmes." (Extrait)
texte imprimé
"Quels enjeux pour la gestion des ressources humaines, ou GRH, aujourd'hui ? Au-delà de sa fonction - assurer l'adéquation entre ressources humaines et besoins de l'entreprise -, la GRH participe au pilotage des organisations et à l'efficacité productive. Entre diversité des contextes et pluralité des acteurs, cet ouvrage privilégie une ...
texte imprimé
"Les erreurs stratégiques constituent sans doute la première cause des défaillances d'entreprises et des plans sociaux à répétition où se complaisent certaines firmes. Trop souvent, des stratégies inopérantes se fondent sur le prolongement des tendances passées. Les auteurs invitent à explorer un champ stratégique nouveau en nous proposant ...
