Titre :
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"L'égalité peut se négocier, mais il faudra aussi la forcer" (2010)
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Auteurs :
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Christophe Lo Giudice, Auteur ;
Rachel Silvera, Personne interviewée
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Type de document :
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Article : texte imprimé
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Dans :
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RH Tribune (N°138, Février 2010)
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Article en page(s) :
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pp. 24-27
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Langues:
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Français
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Sujets :
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Social
Carrière professionnelle
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Discrimination sexuelle dans l'emploi
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Genre et travail
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Inégalité des sexes
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Inégalité salariale
;
Inégalité sociale
;
Plafond de verre
;
Plafonnement de carrière
;
Quotas
;
Syndicats
;
Travail à temps partiel
;
Travail de la femme
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Résumé :
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"Un plafond de verre qui résiste, des inégalités salariales encore bien ancrées, une ségrégation professionnelle persistante, des stéréotypes de genre toujours marqués : le chantier de l'égalité entre hommes et femmes reste largement à mener. Maître de conférence à l'université Paris X et experte française du réseau Genre et Emploi de la Commission européenne, Rachel Silvera se refuse à voir le verre à moitié vide. Elle dresse un tableau sans concession des défis à relever par les DRH." (Extrait)
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