Titre : | "Progresser passe par des objectifs chiffrés" (2010) |
Auteurs : | Nathalie Gobbe, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | RH Tribune (N°138, Février 2010) |
Article en page(s) : | pp. 44-45 |
Langues: | Français |
Sujets : |
Social Cadre ; Discrimination sexuelle dans l'emploi ; Égalité des sexes ; Genre et travail ; Pays-Bas ; Travail et vie privée |
Résumé : | "Déployé aux Pays-Bas il y a quelques années, le plan diversité d'Ernst & Young est actuellement implémenté en Belgique. La dimension "genre" y est bien présente. Parmi les mesures à l'œuvre, on trouve des quotas mis en place pour les fonctions dirigeantes." (Extrait) |
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Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
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Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | RHT 138-10 | Non empruntable | Exclu du prêt |