Titre :
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Gouvernance RH : l'entreprise peut mieux faire : 2ème édition du baromètre Deloitte et Misceo (2012)
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Auteurs :
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Jean-Marc Salvanès, Auteur ;
David Yana, Auteur
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Type de document :
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Article : texte imprimé
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Dans :
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Personnel (N°529, Mai 2012)
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Article en page(s) :
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p. 62
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Langues:
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Français
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Sujets :
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Social
Entreprise
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Fonction ressources humaines
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Gestion des ressources humaines
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Gouvernance d'entreprise
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Management
;
Politique des ressources humaines
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Résumé :
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"De la même façon qu'on parle aujourd'hui de gouvernance d'entreprise, on parlera demain de gouvernance RH. Non pas tant parce que les entreprises d'aujourd'hui sont dépourvues de moyens d'organisation et de suivi, mais parce qu'il faut inventer un dispositif complet, structuré et cohérent. C'est l'objet du baromètre Deloitte et Misceo que d'attirer l'attention sur cette nécessité et d'y apporter de premiers éléments de réponse." (Extrait)
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