| Titre : | L'abandon de poste justifie-t-il un licenciement pour motif grave ? (2015) |
| Auteurs : | Sarah Vinclaire, Auteur |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Bulletin Juridique & Social (n°540, Avril 2015-2) |
| Article en page(s) : | p. 6 |
| Langues: | Français |
| Sujets : |
Social Abandon de poste ; Droit du travail ; Licenciement ; Licenciement pour motif grave |
| Résumé : | "Dans un arrêt du 16 juin 2014, la Cour d'appel de Mons eut à trancher le cas d'un travailleur licencié pour motif grave en raison d'un prétendu abandon de poste. Le travailleur justifiait cette absence au travail en raison d'une séparation conjugale, se retrouvant alors seul avec son enfant et sans véhicule pour se rendre à son travail." (Vinclaire, 2015, p. 6) |
Exemplaires (2)
| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Bibliothèque IESN | _Périodiques | Périodique | 34 BSJ 540 | Empruntable sur demande | Disponible |
| Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | BJS 540-15 | Non empruntable | Exclu du prêt |
