| Titre : | Un rôle stratégique dans la gestion des talents (2023) |
| Auteurs : | Laurent Lamargot |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Soins cadres (143, mai 2023) |
| Article en page(s) : | p. 42-44 |
| Note générale : |
Cet article fait partie du dossier " Gestion et fidélisation des talents dans les établissements de santé ".
https://doi.org/10.1016/j.scad.2023.03.012 |
| Langues: | Français |
| Sujets : |
Paramédical (MeSH) Administration du personnel hospitalier ; Aptitude ; Directeurs médicaux ; Personnel de santé ; Renouvellement du personnel ; Sélection du personnel |
| Résumé : | Dans un contexte de pénurie de professionnels de santé, les établissements cherchent avant tout à attirer les paramédicaux, tout en faisant face à une augmentation des besoins de santé d’une population que la médecine libérale peine à prendre en charge. Plus que jamais, la direction des soins doit repérer et accompagner les talents. Un vrai défi. |
Exemplaires (1)
| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Bibliothèque Paramédicale | Périodiques | Périodique | SOI.CAD. 23-143 | Empruntable | Disponible |
