| Titre : | La durabilité doit aussi être humaine! : la confiance au centre des Deloitte Global Human Trends 2024 (2024) |
| Auteurs : | Xavier Beghin, Auteur |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Trends-Tendances (2024, N°16, 18 avril 2024) |
| Article en page(s) : | p.36-38 |
| Langues: | Français |
| Sujets : |
IESN Bien-être au travail ; Deloitte (audit consulting) ; Ressources humainesSocial Capital humain ; Confiance ; Culture d'entreprise ; Ressources humaines |
| Résumé : | Chaque année Deloitte analyse les grandes tendances mondiales des ressources humaines. La version 2024 de ces Global Human Capital Trends met l'accent sur la confiance et la durabilité humaine, deux éléments étroitement imbriqués. En Belgique, plus de la moitié des employés estiment que leur entreprise ne les aide pas à progresser. (Extrait de Trends-Tendances, 16/2024, p.36) |
Exemplaires (2)
| Localisation | Section | Support | Cote de rangement | Statut | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| Bibliothèque IESN | _Périodiques | Périodique | 33 TT 16/2024 | Consultation possible sur demande | Exclu du prêt |
| Centre de documentation - Social | Périodiques | Périodique | TT 16-24 | Non empruntable | Exclu du prêt |
