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Fonds amiante |
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Carine Govaert, Auteur | 2019"La "loi améliorant l'indemnisation des victimes de l'amiante" prolonge le délai dans lequel les victimes d'une maladie liée à l'amiante peuvent introduire une demande d'indemnisation. La loi permet que le Fonds amiante intervienne dans le cas de cancers du larynx et ...Article : texte imprimé
2016"Le nombre d'anciens travailleurs et riverains d'usines d'amiante souffrant d'un cancer du poumon (ou de la plèvre) ou d'asbestose atteint un sommet. S'ils sont indemnisés par le Fonds amiante, ils ne peuvent cependant plus aller en justice contre les entreprises responsables. En 2015, le Fonds amiante ...Article : texte imprimé
2016"Le Fonds amiante (AFA) a reconnu l'an dernier 292 victimes de l'amiante atteintes d'un mésothéliome (cancer de la plèvre), soit le nombre le plus élevé depuis la création du fonds en 2007. Ce chiffre représente une hausse de 60 pour ...Article : texte imprimé
Anne Leen Stouffs, Auteur | 2014"Depuis la création du Fonds Amiante (AFA) en 2007, les indépendants introduisent peu de demandes d'indemnisation. Seulement 3,3% des victimes reconnues par l'AFA sont des indépendants. Le 1er avril 2007, l'AFA a été créé au sein du Fonds des maladies professionnelles (FMP) dans le but d'indemniser toutes les victimes de maladies l...Article : texte imprimé
Benoît Lysy, Auteur | 2014"Le Fonds amiante intervient depuis avril 2007 auprès des victimes de mésothéliome et de l'asbestose, qui sont deux maladies ne pouvant être causées que par une exposition à l'amiante. Toutefois, jusqu'à présent, les victimes dites environnementales n'étaient pas traitées de la même manière que les victimes professionnelles de l'amiante, ce...texte imprimé
André Nayer, Directeur de publication ; Charles-Éric Clesse, Directeur de publication | Limal : Anthemis | Collection du Jeune Barreau de Charleroi | DL 2012L'épanouissement du travailleur dans sa vie professionnelle est un droit. Ce sont les contours de ce droit que les auteurs de cet ouvrage tentent de définir. De la confrontation des approches naît la richesse de l'ouvrage. Et en matière de bien-être au travail, le seul point de vue juridique...