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The Economist, Auteur | 2025Aux Etats-Unis, plus de 600.000 femmes ont quitté le marché du travail au cours de cette dernière années. Comment cala se fait-il? (extrait de Trends-Tendances, 46/2025, p.43)
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2025“En 2025, 80% des travailleurs féminins aux Pays-Bas ont déclaré qu’elles avaient parfois ou régulièrement des maux liés aux hormones, qui sont en rapport avec le cycle menstruel, la grossesse ou la ménopause. 35% d’entre elles taisent ces problèmes au travail. Ce pourcentage est plus élevé que celui des travailleurs ...
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Paul Labourie, Auteur | 2025"L’insertion socioprofessionnelle des femmes d’origine non européenne se caractérise aussi bien par des difficultés à trouver un emploi que par la surreprésentation de ces femmes dans des métiers peu rémunérateurs, peu gratifiants et offrant peu de perspectives d’ascension professionnelle. Derrière les statistiques, des dynamiques de discriminations sim...![Les invisibles : quelle reconnaissance au travail ? [dossier]](https://bib.henallux.be/img_cache/pmb_henallux_prod_record_753059.webp)
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2025"Ils s'appellent agents de nettoyage, hôtes de caisse, intérimaires, salariés du back-office, jeunes seniors, femmes enceintes ou encore personnes en situation de handicap invisible. Tous travaillent, souvent avec discrétion, passion et abnégation. Mais ils sont rarement écoutés, valorisés, visibles. (...) Découvrez les initiatives qui redonnent une place à ces invisi...
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Marcelle Stroobants, Auteur ; François de Singly, Directeur de publication | Paris : Armand Colin | 128, ISSN 1160-2422 | 2025"Cet ouvrage met en perspective les épisodes caractéristiques de la mise au travail depuis la révolution industrielle jusqu'aux formes contemporaines de flexibilité. Par la voie des techniques et des organisations, les objectifs de fluidité d'abord associés à l'automatisation industrielle ont pu se généraliser tandis que la logique marchande s'est...
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France Huart, Auteur | 2024"Concilier vie professionnelle et vie privée (la famille, les activités personnelles, les engagements associatifs et politiques) constitue au quotidien un défi pour les travailleurs et surtout pour les travailleuses." (Extrait de l'article)
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Laëtitia Vitaud, Auteur | 2024Et si l'entreprise s'adaptait à ses salariés et non le contraire? Tenue à l'écart des promotions, la mère célibataire devrait plutôt servir de référence à un changement de modèle. (Extrait de Capital, 396, p.100)
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Xavier Beghin, Auteur | 2024Trois métiers en pénurie sur dix dans les listes d'Actiris, du Forem et du VDAB émargent au secteur de la construction. A l'heure de la transition écologique qui va beaucoup le solliciter, c'est une nouvelle dramatique. Y attirer plus de femmes est une solution qui suppose, entre autre des chan...
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Erik Freudenreich, Auteur | 2024« Financer la congélation des ovules des collaboratrices. Cette pratique apparue aux États-Unis émerge désormais en Suisse, comme le relèvent nos homologues de HR Today. Tout en s’interrogeant : faut-il s’en réjouir ou s’en inquiéter ? » (Extrait de l’article)
