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"Depuis plusieurs décennies, les organisations cherchent à mettre en place les conditions de l'implication et du développement des compétences de leurs salariés. Ceci afin d'assurer des productions et des prestations de qualité et réussir efficacement leur développement. ...site web ou document numérique
"Depuis plusieurs décennies, les organisations cherchent à mettre en place les conditions de l'implication et du développement des compétences de leurs salariés. Ceci afin d'assurer des productions et des prestations de qualité et réussir efficacement leur développement. ...Article : texte imprimé
Darrell Rigby, Auteur ; Jeff Sutherland, Auteur ; Andy Noble, Auteur | 2018"Les équipes d’innovation agiles sont maintenant bien connues de la plupart des chefs d’entreprise. Ces groupes dynamiques de petite taille sont conçus de façon à maintenir un contact étroit avec la clientèle et à apporter des r&...Article : texte imprimé
2018"Chaque année, des milliers d’organisations à but non lucratif doivent remplacer un fondateur sortant. Instinctivement, on aurait tendance à opter pour une rupture nette. Ainsi, pense-t-on, le successeur pourra jouir d’une liberté et d’une autorité claires, et éviter ...Article : texte imprimé
Vincent de Gaulejac, Auteur | 2017"L’anxiété est la face d’ombre de la culture de la haute performance. L’échec est renvoyé à l’individu comme le fruit de son insuffisance, comme un symptôme d’une incapacité mentale ou psychologique, ...Article : texte imprimé
2017"Au début des années 1900, les réseaux ferrés de l’Union Pacific et de la Southern Pacific employaient en tout 80 000 personnes, et ils géraient plus de 88 500 kilomètres de lignes de chemins de fer à vapeur dans toute ...Article : texte imprimé
André Jonis, Auteur ; Joseph Rouzel, Auteur ; Michel Defrance, Auteur ; Jean-Bernard Bonange, Auteur ; Marie Mormesse, Auteur ; Philippe Gaberan, Auteur ; Jean-René Loubat, Auteur ; Michel Chauvière, Auteur ; Martial Chenut, Auteur ; Jacques Ladsous, Auteur ; Guilhem Gironce, Auteur | 2017Ce numéro de Lien Social permet à celles et ceux qui n'ont pas pu assister à la 4ème table ronde du 10 mars dernier sur le thème du management, de prendre connaissance du débat qui s'y est tenu...Article : texte imprimé
Cécile Teret, Auteur | 2017"Pour aider les organisations à profit social à évaluer leur gouvernance, la Fondation Roi Baudouin et l'Union des entreprises à profit social (Unipso) lancent Notre Gouvernance. Accessible à tout organisme via un portail web, cet outil d'autoévaluation invite les équipes de direction et CA à ...Article : texte imprimé
Daniel Kahneman, Auteur ; Andrew M. Rosenfield, Auteur ; Linnea Gandhi, Auteur ; Tom Blaser, Auteur | 2017"L'incohérence dans la prise de décision représente un coût caché considérable pour nombre d'entreprises. Voici comment surmonter ce que nous appelons le bruit." (Kahneman, Rosenfield, Gandhi & Blaser, 2017, p. 31)Article : texte imprimé
Sandrine Xhauflaire, Auteur | 2017"Dans les réflexions que notre collègue Sandrine Xhauflaire tire des États Généraux 2016, consacrés à la réforme du PIIS, elle nous rappelle fort opportunément les limites du travail social. Des réformes de structures ...